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Stellenangebot Altenpfleger in der Region Hannover (m/w/d) in Celle

Firma Curamed24 Pflegedienst GmbH Arbeitsort 29223 Celle Verfügbar ab 14.01.2026 Jobtyp Arbeitsplatz Arbeitszeit Vollzeit, Schicht / Nacht / Wochenende, Teilzeit - Vormittag, Teilzeit - Nachmittag, Teilzeit - Abend Arbeitsvertrag Unbefristet Schulbildung Branchenspezifisch Führerschein Keine Angabe Bewerbung über arbeitsagentur.de, per E-Mail, telefonisch Branche Ambulante Dienste

Beschreibung Wir suchen ab sofort Intensivpflegefachkräfte (all genders) zur Unterstützung einer Person im täglichen Leben in der Region Hannover. Der Arbeitsbeginn ist zu sofort vorgesehen. Es handelt sich um eine Voll- oder Teilzeitstelle mit Tag- und Nachtdiensten (24 Stunden mit zwei 12-Stunden-Schichten).

Achtung: Für unsere außerklinische Betreuung und Versorgung stellen wir ausschließlich Pflegefachkräfte und PflegeexpertInnen für außerklinische Beatmung ein, die entweder bereits Erfahrung in der Intensivpflege gesammelt haben oder im Besitz eines Beatmungsscheins sind.

Diese AUFGABEN erwarten Dich vor Ort:
? Durchführung der Grundpflege nach SGB XI, bspw. Hilfe bei der
Körperhygiene
?Durchführung der Behandlungspflege nach SGB V, bspw.
Außerklinische Beatmung
? Sorgfältige Pflegedokumentation (digital, mit Medifox)
? Apparative Überwachung, z. B. vom EKG-Gerät
? Individuelle, fördernde, wertschätzende Pflege und Betreuung der
KlientInnen

Du solltest Folgendes mitbringen:
? Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Gesundheits- und Krankenpflege oder als Krankenschwester/-pfleger, Pflegefachmann/- frau o. ä.
? Erfahrung in der Intensivpflege sowie der außerklinischen Beatmung wäre wünschenswert
? Selbstständiges Handeln
? Teamorientiertes und zuverlässiges Arbeiten sind Dir nicht fremd
? Einfühlsame Persönlichkeit mit guter Kommunikationsfähigkeit
? Freude an der Arbeit mit und für Menschen
? Führerschein Wünschenswert

Diese VORTEILE bieten wir Dir:
? Vergütung ab 26€ pro Stunde, je nach Qualifikation steigend
? Steuerfreie Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsdienste
? Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungsangebote
?Teamgespräche je Versorgung
? Individuelle Dienstpläne
? Fachgerechte Einarbeitung
?Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit
? Fahrtkostenerstattung (Öffis oder PKW)
? 30 Tage Erholungsurlaub, ausgehend von einer 5-Tage Woche (Montags bis Freitags)
? Es erwarten Dich attraktive Corporate Benefits mit zahlreichen Vergünstigungen bei namhaften Anbietern

Wir haben Dein Interesse geweckt? Sehr gut! Dann sende uns noch heute Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an** jobs@curamed24.de.**

Benötigte Unterlagen: ein Anschreiben (Beginn; Voll- oder Teilzeit; etc.), aktueller Lebenslauf, Examensurkunde und ggf. weitere Qualifikationen

Du hast noch Fragen? Herr Gerrit Neidek steht Dir jederzeit gerne unter der 0177 834 84 19 zur Verfügung und ist telefonisch, über WhatsApp oder Signal erreichbar.

Wir freuen uns auf Dich!
Dein Team Curamed24
JobID: 10001-1002417780-S Anschrift:
Curamed24 Pflegedienst GmbH
Herr Neidek
Ständehausstr.
30159 Hannover
Tel: +49 511 44458214
arbeitsagentur.de
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Gehalt eines Altenpflegers (m/w/d)

Altenpfleger sind für die Pflege und Betreuung von älteren Menschen zuständig. Sie arbeiten in Altenheimen, Pflegeheimen und Krankenhäusern. Die Aufgaben eines Altenpflegers umfassen unter anderem die Körperpflege, die Medikamentengabe, die Wundversorgung und die Betreuung von Demenzkranken.

Ausbildung und Qualifikation

Um Altenpfleger zu werden, ist eine Ausbildung erforderlich. Die Ausbildung dauert in der Regel drei Jahre und findet an einer Berufsfachschule statt. Während der Ausbildung lernen die Schüler alles, was sie für die Arbeit als Altenpfleger benötigen, darunter die Grundlagen der Pflege, die Wundversorgung, die Medikamentengabe und die Betreuung von Demenzkranken.

Gehalt

Das Gehalt eines Altenpflegers variiert je nach Bundesland und Berufserfahrung. In der folgenden Liste sind die durchschnittlichen Gehälter von Altenpflegern in den einzelnen Bundesländern aufgeführt:

  • Baden-Württemberg: 2.800 Euro
  • Bayern: 2.900 Euro
  • Berlin: 2.700 Euro
  • Brandenburg: 2.600 Euro
  • Bremen: 2.700 Euro
  • Hamburg: 2.800 Euro
  • Hessen: 2.900 Euro
  • Mecklenburg-Vorpommern: 2.500 Euro
  • Niedersachsen: 2.700 Euro
  • Nordrhein-Westfalen: 2.800 Euro
  • Rheinland-Pfalz: 2.700 Euro
  • Saarland: 2.600 Euro
  • Sachsen: 2.500 Euro
  • Sachsen-Anhalt: 2.400 Euro
  • Schleswig-Holstein: 2.700 Euro
  • Thüringen: 2.500 Euro

Mit zunehmender Berufserfahrung steigt auch das Gehalt eines Altenpflegers. Altenpfleger mit mehr als fünf Jahren Berufserfahrung verdienen in der Regel mehr als 3.000 Euro brutto im Monat.

Aufgaben eines Altenpflegers

  • Körperpflege
  • Medikamentengabe
  • Wundversorgung
  • Betreuung von Demenzkranken
  • Ernährung
  • Mobilisierung
  • Sozialbetreuung
  • Sterbebegleitung

Fazit

Altenpfleger sind wichtige Mitglieder unseres Gesundheitssystems. Sie leisten einen wertvollen Beitrag zur Pflege und Betreuung von älteren Menschen. Das Gehalt eines Altenpflegers variiert je nach Bundesland und Berufserfahrung. In der Regel verdienen Altenpfleger zwischen 2.500 und 3.000 Euro brutto im Monat.

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