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Stellenangebot Altenpfleger stationäre Pflege (m/w/d) in Rostock

Firma Pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Schwerin Care People Arbeitsort 18107 Rostock Verfügbar ab 02.04.2026 Jobtyp Arbeitsplatz Arbeitszeit Vollzeit Arbeitsvertrag Schulbildung Branchenspezifisch Führerschein Keine Angabe Bewerbung telefonisch, per E-Mail, über Internet Branche

Beschreibung Wir suchen Dich ab sofort als Altenpfleger (m/w/d) für die
stationäre Pflege Was pluss Dir bietet: Arbeitszeiten, die sich
Deinem Leben anpassen - mit Arbeitszeitkonto, planbarer Freizeit und
Urlaub auch während der Probezeit. Unbefristeter Arbeitsvertrag mit
fairer Vergütung, Zuschlägen und Prämien - inklusive Option auf
einen Firmenwagen oder Fahrtkostenerstattung. Wohnortnahe Einsätze &
Stabilität- Wenig wechselnde Einsatzorte - in der Regel langfristige
Einsätze bei Kunden in Wohnortnähe. Persönliche Betreuung durch
Fachkräfte mit Erfahrung und ein starkes Team, das Dich im Einsatz
begleitet. Finanzielle Extras: Zuschüsse fürs Fitnessstudio und
exklusive Mitarbeiterrabatte bei Top-Marken. Wissen, das Dich
weiterbringt: mit kostenfreien Fort- und Weiterbildungen durch
qualifizierte Dozentinnen und Dozenten. Gemeinsam mehr erleben, mit
regelmäßigen Teamabenden und Veranstaltungen. Deine Aufgabengebiete:
Umfassende Pflege von hilfsbedürftigen, alten Menschen Mitwirkung bei
der Behandlung kranker, alter Menschen Ausführung ärztlicher
Verordnungen Betreuung und Beratung alter Menschen und deren
Angehörigen Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen
Lebensführung Dokumentation und allgemeine organisatorische und
administrative Aufgaben Unsere Anforderungen an Dich: Abgeschlossene
Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) Berufserfahrung wünschenswert,
aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem"
geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame
Persönlichkeit mit Teamfähigkeit pluss Personalmanagement ist seit
40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in
der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit.
Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz
zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere
Experten aus dem Bereich Medizin & Pflege sind mit Leidenschaft für
Dich da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere
Mitarbeiter. Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45
45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button
klicken, telefonisch melden unter 038821 / 68 830 oder die Unterlagen
im PDF-Format direkt an bewerbung-schwerincp(at)pluss.de senden. Wir
freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle
Geschlechter gemäß AGG.
JobID: 12377-4772837778-S Anschrift:
Pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Schwerin Care People
Dammtorstraße 30
20354 Hamburg
germanpersonnel
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Gehalt eines Altenpflegers (m/w/d)

Altenpfleger sind für die Pflege und Betreuung von älteren Menschen zuständig. Sie arbeiten in Altenheimen, Pflegeheimen und Krankenhäusern. Die Aufgaben eines Altenpflegers umfassen unter anderem die Körperpflege, die Medikamentengabe, die Wundversorgung und die Betreuung von Demenzkranken.

Ausbildung und Qualifikation

Um Altenpfleger zu werden, ist eine Ausbildung erforderlich. Die Ausbildung dauert in der Regel drei Jahre und findet an einer Berufsfachschule statt. Während der Ausbildung lernen die Schüler alles, was sie für die Arbeit als Altenpfleger benötigen, darunter die Grundlagen der Pflege, die Wundversorgung, die Medikamentengabe und die Betreuung von Demenzkranken.

Gehalt

Das Gehalt eines Altenpflegers variiert je nach Bundesland und Berufserfahrung. In der folgenden Liste sind die durchschnittlichen Gehälter von Altenpflegern in den einzelnen Bundesländern aufgeführt:

  • Baden-Württemberg: 2.800 Euro
  • Bayern: 2.900 Euro
  • Berlin: 2.700 Euro
  • Brandenburg: 2.600 Euro
  • Bremen: 2.700 Euro
  • Hamburg: 2.800 Euro
  • Hessen: 2.900 Euro
  • Mecklenburg-Vorpommern: 2.500 Euro
  • Niedersachsen: 2.700 Euro
  • Nordrhein-Westfalen: 2.800 Euro
  • Rheinland-Pfalz: 2.700 Euro
  • Saarland: 2.600 Euro
  • Sachsen: 2.500 Euro
  • Sachsen-Anhalt: 2.400 Euro
  • Schleswig-Holstein: 2.700 Euro
  • Thüringen: 2.500 Euro

Mit zunehmender Berufserfahrung steigt auch das Gehalt eines Altenpflegers. Altenpfleger mit mehr als fünf Jahren Berufserfahrung verdienen in der Regel mehr als 3.000 Euro brutto im Monat.

Aufgaben eines Altenpflegers

  • Körperpflege
  • Medikamentengabe
  • Wundversorgung
  • Betreuung von Demenzkranken
  • Ernährung
  • Mobilisierung
  • Sozialbetreuung
  • Sterbebegleitung

Fazit

Altenpfleger sind wichtige Mitglieder unseres Gesundheitssystems. Sie leisten einen wertvollen Beitrag zur Pflege und Betreuung von älteren Menschen. Das Gehalt eines Altenpflegers variiert je nach Bundesland und Berufserfahrung. In der Regel verdienen Altenpfleger zwischen 2.500 und 3.000 Euro brutto im Monat.

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