Stellenangebot Senior Business Analyst in (m/w/d) in Münster, Westfalen
Firma Landschaftsverband Westfalen- Lippe (LWL)Arbeitsort 86692 Münster, WestfalenVerfügbar ab 31.03.2026Jobtyp ArbeitsplatzArbeitszeit Vollzeit, Teilzeit - Vormittag, Teilzeit - Nachmittag, Teilzeit - AbendArbeitsvertrag UnbefristetSchulbildung BranchenspezifischFührerschein Keine AngabeBewerbung über InternetBranche Allg. Verwaltung
Beschreibung
Erlebe, was in WIR steckt.
WIR sind der LWL.
WIR steckt in allem, was wir tun.
WIR ist nicht nur unser Team-Gefühl.
WIR ist unsere Leistung für die Gesellschaft.
WIR bringt Menschen zusammen.
WIR bewegt ganz Westfalen-Lippe.
WIR freuen uns auf Sie!
Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin als
für die LWL-Stabsstelle Digitalisierung im Dezernat für IT & Digitalisierung. Wir bieten zwei unbefristete Vollzeitstellen (39 Stunden/Woche) an. Teilzeit ist ebenfalls möglich.
Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der **Kenn-Nr. 9162 **bis zum 20.04.2026.
DAS ERWARTEN WIR VON IHNEN
- ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Bachelor/Diplom) mit Bezügen zu den genannten Aufgaben, z. B. in (Wirtschafts-)Informatik, Verwaltungswissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften und langjährige Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereich
oder
- Sonstige Beschäftigte, die aufgrund langjähriger Berufstätigkeit gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen können; hierunter fallen insbesondere Bewerber:innen mit einer Ausbildung (z.B. als Fachinformatiker:in, Informatikkaufmann:frau oder IT-Systemelektroniker:in) und mit langjähriger Berufserfahrung in den genannten Aufgabengebieten und der Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung
sowie
- Sie verstehen sich als "Übersetzer" zwischen Fachseite und IT. Sie kommunizieren souverän, moderieren Workshops zielführend und pflegen eine konstruktive Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern.
- Sie bringen fundierte Erfahrung in der Business Analyse mit, z.B. mit User Stories, Prozessvisualisierungstechniken und Lösungsdesigns.
- Idealerweise verfügen Sie bereits über Kenntnisse im Bereich Prozessautomatisierung (z. B. UiPath, n8n) oder KI-Anwendungen und haben einen guten Überblick über die relevanten Märkte.
- Sie sind in der Lage, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen, logische Brüche zu erkennen und strukturierte Lösungen zu erarbeiten.
- Sie schätzen eine selbstständige Arbeitsweise, treiben Themen proaktiv voran und behalten auch bei komplexen Abstimmungsprozessen den Überblick.
IHRE AUFGABEN
Werden Sie Teil unserer digitalen Transformation – gestalten Sie die Zukunft mit uns!
In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Umsetzung unserer Digitalisierungsstrategie. Sie sind verantwortlich für die konkreten Anwendungsfälle und arbeiten eng verzahnt mit unseren Product Ownern für Robotic Process Automation (RPA) und Künstliche Intelligenz (KI) zusammen. Während die Product Owner die strategische Roadmap und Priorisierung steuern, verantworten Sie die inhaltliche Ausgestaltung und die operative Begleitung der Automatisierungsvorhaben – von der Analyse über die technische Realisierung und Hypercare-Phase bis zum Regelbetrieb.
- End-to-End Management der Anwendungsfälle: Sie übernehmen den gesamten Prozess von der Anforderungsklärung bis zur erfolgreichen Einführung und fungieren als erste Ansprechperson für die Fachbereiche sowie für unser Realisierungsteam.
- Prozessanalyse & -optimierung: Sie führen Workshops in den Fachabteilungen durch, um Prozesse bis ins Detail zu durchdringen. Dabei identifizieren Sie Optimierungspotenziale und bereinigen Prozessabläufe, bevor diese technisch umgesetzt werden.
- Business Analyse & Lösungsdesign: Sie übersetzen gemeinsam mit den technischen Teams die fachlichen Anforderungen in präzise technische Spezifikationen. Die Erstellung detaillierter Anforderungs- und Lösungskonzepte, inklusive der Definition von Geschäftsregeln und Logiken, gehört zu Ihrem Handwerk.
- Umsetzungskompetenz: Sie bringen fundierte Einschätzungen zu Machbarkeit, Komplexität und Nutzenpotenzialen in das Team aus Scrum Mastern, Developern, DevOps-Spezialisten und den Product Ownern ein. Gleichzeitig klären Sie Rückfragen der Fachabteilungen, der Entwicklung und externer Dienstleister.
UNSERE BENEFITS
Es gibt viele gute Gründe, warum der LWL der richtige Arbeitgeber ist. Werden auch Sie Teil unseres Teams und erleben, was in WIR steckt!
Neben der Sicherheit des Jobs bieten wir eine transparente Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die verschiedensten Arbeitszeitmodelle schaffen Flexibilität und tragen maßgeblich zu einer guten Work-Life-Balance bei. Profitieren Sie außerdem von einer leistungsstarken, vom LWL finanzierten, Betriebsrente sowie von vermögenswirksamen Leistungen!
Überzeugen Sie sich gerne auch selbst von unseren weiteren Benefits auf unserer Karrierewebsite.
LWL-Haupt- und Personalabteilung, Anna Merten
0251 591-6372
Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.
In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt.
Weitere Infos:
www.karriere.lwl.org (https://www.karriere.lwl.org/de/)
Leben und Arbeiten - beim LWL harmonieren diese Welten miteinander. Erfahren Sie jetzt mehr über die Guten Gründe, die für uns sprechen. (https://www.karriere.lwl.org/de/gute-gruende-2/)
Business Analyst Künstliche Intelligenz Agentic (m/w/d)
Finanz Informatik GmbH & Co. KG
86692 Münster
Entfernung 0 km
Data Analyst Produktion für AIRBUS Helicopters (m/w/d)
SimpleXX GmbH
86609 Donauwörth
Entfernung 17.6 km
Business Performance Analyst Controlling Optimierung (m/w/d)
Expertum GmbH
86609 Donauwörth
Entfernung 17.6 km
AIRBUS - Business Performance Analyst Improver (m/w/d)
DEKRA Arbeit GmbH
86609 Donauwörth
Entfernung 17.6 km
Business Performance Analyst Improver (m/w/d)
Fabplus GmbH
86609 Donauwörth
Entfernung 17.6 km
Business Performance Analyst improver (m/w/d)
INTEC Industrie-Technik GmbH & Co. KG
86609 Donauwörth
Entfernung 17.6 km
AIRBUS - Data Analyst Produktion (m/w/d)
DEKRA Arbeit GmbH
86609 Donauwörth
Entfernung 17.6 km
Quality Conformance Manager / Data Analyst (m/w/d)
Fabplus GmbH
86609 Donauwörth
Entfernung 17.6 km
Quality Conformance Manager / Data Analyst für AIRBUS Helicopters (m/w/d)
SimpleXX GmbH
86609 Donauwörth
Entfernung 17.6 km
Business Performance Analyst Controlling Optimierung (m/w/d)
Expertum GmbH
86609 Donauwörth
Entfernung 17.6 km
Gehalt eines Analyst (m/w/d)
Analysten sind Fachkräfte, die Daten sammeln, analysieren und interpretieren, um Unternehmen bei der Entscheidungsfindung zu unterstützen. Sie arbeiten in verschiedenen Branchen, darunter Finanzen, Marketing, Vertrieb und Produktion.
Aufgaben eines Analyst (m/w/d)
Sammeln und analysieren von Daten
Erstellen von Berichten und Präsentationen
Durchführen von Marktforschungen
Entwicklung von Strategien und Maßnahmen
Überwachen von Trends und Entwicklungen
Ausbildung und Qualifikation eines Analyst (m/w/d)
Bachelor- oder Master-Abschluss in einem relevanten Fachbereich, z.B. Wirtschaftswissenschaften, Mathematik oder Informatik
Gute Kenntnisse in Statistik und Datenanalyse
Erfahrung in der Arbeit mit Datenbanken und Softwaretools
Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
Gehalt eines Analyst (m/w/d)
Das Gehalt eines Analyst (m/w/d) variiert je nach Branche, Erfahrung und Qualifikation.
In Deutschland liegt das durchschnittliche Gehalt eines Analyst (m/w/d) bei 55.000 Euro brutto pro Jahr.
Anfänger verdienen in der Regel zwischen 40.000 und 50.000 Euro brutto pro Jahr.
Erfahrene Analysten können bis zu 80.000 Euro brutto pro Jahr verdienen.
Gehaltsunterschiede in Deutschland
Die höchsten Gehälter für Analysten (m/w/d) gibt es in den Großstädten wie München, Frankfurt am Main und Hamburg.
In den ländlichen Gebieten sind die Gehälter für Analysten (m/w/d) in der Regel niedriger.
Die Branche hat auch einen Einfluss auf das Gehalt eines Analyst (m/w/d). Analysten, die in der Finanzbranche arbeiten, verdienen in der Regel mehr als Analysten, die in anderen Branchen arbeiten.
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Alle Berufsfelder und -bezeichnungen schließen, unabhängig von ihrer konkreten Benennung, sowohl weibliche, männliche als auch sonstige Personen mit ein.
