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Stellenangebot 11-019-2026 Berater IT-Sicherheit (m/w/d) in Berlin

Firma Deutsche Rentenversicherung Bund Arbeitsort 10709 Berlin Verfügbar ab 13.04.2026 Jobtyp Arbeitsplatz Arbeitszeit Vollzeit, Teilzeit - Vormittag, Teilzeit - Nachmittag Arbeitsvertrag Unbefristet Schulbildung Branchenspezifisch Führerschein Keine Angabe Bewerbung über Internet Branche Sozialversich.

Beschreibung Berater*in IT-Sicherheit

Ort

Berlin, Berlin-Charlottenburg-Wilmersdorf

Vergütung

Entgeltgruppe 12 TV EntgO-DRV
(54.981, 50-85.916, 67 Euro)

Eintrittsdatum

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Beschäftigung

Teilzeit, Unbefristet

Bewerbungsfrist

1. Mai 2026

Ausschreibungsnummer

11-019-2026

Aufgaben

Informationssicherheit ist für uns kein Papiertiger, sondern gelebte Praxis. In dieser Position gestalten Sie Sicherheitsprozesse aktiv mit und leisten einen wichtigen Beitrag zum Schutz kritischer IT-Infrastrukturen und sensibler Daten. In enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT-Betrieb und Sicherheitsmanagement tragen Sie durch umfassende Beratung und Methodenwissen maßgeblich dazu bei die Informationssicherheit zu gewährleisten.

- Mitwirken beim Erstellen, Weiterentwickeln und Qualitätssichern von IT-Sicherheitskonzepten nach BSI-IT-Grundschutz sowie relevanten Standards - Steuern und fachliches Begleiten von Abnahmen
- Beraten von Fachverfahren und IT-Betrieb zu IT-Sicherheitsvorgaben
- Identifizieren von Schwachstellen inklusive des Entwickelns praxisnaher Verbesserungsmaßnahmen
- Planen, Durchführen und Nachbereiten von Sicherheitsüberprüfungen / Audits inklusive Dokumentation und Ableitung von Maßnahmen
- Bewerten technologischer Innovationen (z. B. neue Plattformen, Cloud-Lösungen, Fachverfahren) unter IT-Sicherheits- und Compliance-Gesichtspunkten
- Analysieren und Bewerten von Informationssicherheitsrisiken in enger Kooperation mit dem IS-Risikomanagement, operativem Sicherheitsmanagement sowie dem IT-Betrieb
- Aufbauen und Pflegen des Wissensmanagements sowie Konzipieren und Durchführen von Schulungs- und Sensibilisierungsmaßnahmen zur IT-Sicherheit
- Erstellen von Leitlinien, Handlungsempfehlungen und fachlichen Analysen für IT-Abteilungen und Entscheidungsgremien
- Mitarbeiten oder Leiten von Projekten, Arbeitsgruppen und Gremien

Tätigkeitsbereich

Unser Bereich unterstützt und berät die operative Umsetzung der Anforderungen an die IT-Sicherheit im Liniengeschäft der IT-Abteilung. Das beinhaltet Planen, Entwickeln, Bereitstellen und Betreiben von IT-Infrastruktur und Anwendungen für die DRV Bund. Wir gewährleisten, dass die vielfältigen Aufgaben der IT-Sicherheit in der IT-Abteilung koordiniert und einheitlich gesteuert werden.

Profil

- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (Fachhochschule) / Bachelor) im IT-Umfeld** oder** eine gleichwertige Qualifikation zum Beispiel aufgrund einer IT-spezifischen Qualifizierung, einer abgeschlossenen Berufsausbildung im IT-Bereich mit entsprechender mehrjähriger, relevanter Berufserfahrung **oder **vergleichbarer, langjähriger praktischer Erfahrung im IT-Bereich
- Aktuelle, erste praktische Erfahrung im Bereich IT-Sicherheit / Informationssicherheit
- Fundierte Kenntnisse gängiger IT-Sicherheitsstandards, insbesondere BSI-IT-Grundschutz oder vergleichbare Frameworks
- Analytische Arbeitsweise, strukturierte Dokumentation und ein gutes Gespür für praktikable Lösungen
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
- Abgerundet durch ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit und Motivation, Sicherheitsprozesse aktiv mitzugestalten

Weitere Informationen

Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen.

Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.

Für die Ausübung der Tätigkeiten werden verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift benötigt.

Bereitschaft zur Teilnahme an einer Sicherheitsüberprüfung nach § 9 Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) sowie deren positiver Abschluss.
 
Wir bieten:

- Eine Aufgabe mit gesellschaftlichem Mehrwert – Sie gestalten sichere digitale Prozesse im öffentlichen Dienst in einem Umfeld mit hoher Schutzbedarfs- und Kritikalitätsstufe
- Ein wertschätzendes Umfeld mit hoher Eigenverantwortung, realistischen Zeitrahmen und flachen Hierarchien
- Arbeiten in einem Umfeld, das planbares, nachhaltiges Handeln ermöglicht – statt permanentem Reagieren auf akute Störungen
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und -modelle sowie Möglichkeit tageweise im Homeoffice zu arbeiten
- Einen modernen und technisch gut ausgestatteten Arbeitsplatz am Hohenzollerndamm in Berlin mit guter Anbindung an Bus und Bahn sowie Angebot für ein kostenreduziertes Jobticket (Deutschlandticket)
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten entsprechend Ihrer fachlichen Expertise
- Angebote zum Verbinden u.a. in unseren Netzwerken, über 25 Betriebssportgruppen, kostenfreie Beratungs- und Vermittlungsleistungen für Eltern und pflegende Angehörige, betriebliche Sozialberatung sowie Online-Vortragsangebote
JobID: 10000-1206142068-S Anschrift:
Deutsche Rentenversicherung Bund
Frau Urbansky
Ruhrstr.
10709 Berlin
Tel: +49 160 91586464
arbeitsagentur.de
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Alles, was Sie über den Beruf Berater wissen müssen

Berater unterstützen Jobsuchende dabei, ihren nächsten Karriereschritt zu planen und umzusetzen.

Ausbildung und Vorrausetzungen als Berater

Für den Beruf des Beraters gibt es keine einheitliche Ausbildung. Üblich sind Studiengänge in den Bereichen Personalwesen, Psychologie oder Wirtschaftswissenschaften.

Was verdient ein Berater in Deutschland

Das Gehalt eines Beraters hängt von verschiedenen Faktoren ab, wie z. B. Erfahrung, Qualifikation und Branche. Laut einer Studie des Bundesverbands Deutscher Unternehmensberater (BDU) liegt das durchschnittliche Gehalt eines Beraters in Deutschland bei ca. 75.000 Euro pro Jahr.

Welche Tätigkeiten führt ein Berater aus

Zu den typischen Tätigkeiten eines Beraters gehören:

  • Beratung von Jobsuchenden bei der Karriereplanung
  • Erstellung von Bewerbungsunterlagen
  • Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
  • Unterstützung bei Gehaltsverhandlungen

Welche Weiterbildungen gibt es für Berater

Berater können sich durch verschiedene Weiterbildungen weiterqualifizieren, z. B. in den Bereichen Bewerbungsmanagement, Karrierecoaching oder Personalpsychologie.

Welche Karrierechancen hat man als Berater

Mit zunehmender Erfahrung können Berater in Führungspositionen aufsteigen, z. B. als Teamleiter oder Geschäftsbereichsleiter.

Wie ist die berufliche Zukunft als Berater

Die Berufsaussichten für Berater sind gut. Der Bedarf an qualifizierten Beratern wird in den kommenden Jahren weiter steigen.

In welchen Branchen findet man Stellenangebote als Berater?

Stellenangebote für Berater gibt es in verschiedenen Branchen, darunter:

  • Personaldienstleistungen
  • Bildung
  • Beratung
  • Gesundheitswesen

Welche Firmen in Deutschland brauchen Berater

Zu den Unternehmen, die Berater benötigen, gehören:

  • Personaldienstleister (z. B. Adecco, Manpower)
  • Bildungseinrichtungen (z. B. Universitäten, Fachhochschulen)
  • Beratungsunternehmen (z. B. McKinsey, Bain & Company)
  • Krankenhäuser und Kliniken

Wie sind die Arbeitslosenzahlen für Berater in Deutschland

Die Arbeitslosenquote für Berater ist in Deutschland sehr niedrig. Im Jahr 2022 lag sie bei nur 1,1 %.

Wie sind die Beschäftigungszahlen für Berater in Deutschland

Die Zahl der Beschäftigten im Bereich Beratung ist in Deutschland in den letzten Jahren kontinuierlich gestiegen. Im Jahr 2022 waren in Deutschland rund 500.000 Menschen als Berater tätig.

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