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Stellenangebot Erzieher als Springerkräfte (m/w/d) in Worms

Firma Stadtverwaltung Worms Arbeitsort 67547 Worms Verfügbar ab 24.03.2026 Jobtyp Arbeitsplatz Arbeitszeit Vollzeit, Teilzeit - Vormittag, Teilzeit - Nachmittag Arbeitsvertrag Unbefristet Schulbildung Branchenspezifisch Führerschein Keine Angabe Bewerbung über Internet Branche Allg. Verwaltung

Beschreibung Bei der Stadtverwaltung Worms sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt beim Bereich 5 - Soziales, Jugend und Wohnen in der Abteilung 5.08 - Kommunale Kitas, mehrere Stellen in der

- Entgeltgruppe S8a TVöD
- unbefristet
- in Vollzeit (39 Stunden) oder Teilzeit (19, 5 bzw. 29, 25 Stunden)

zu besetzen.

Die Stadtverwaltung Worms beschäftigt rund 350 pädagogische Fachkräfte in 20 Kindertageseinrichtungen für Kinder von 8 Wochen bis zum 14. Lebensjahr. Zur flexiblen Unterstützung unserer Einrichtungen suchen wir engagierte, motivierte und teamfähige Erzieher/innen (m/w/d) als Springerkräfte.

Nähere Informationen zu den einzelnen Einrichtungen und deren Angebote finden Sie unter der Kinderbetreuungsdatenbank auf www.worms.de.

Ihre Aufgaben:

Als **Springerkraft **unterstützen Sie unsere Teams flexibel in verschiedenen Kindertageseinrichtungen und tragen zur bestmöglichen Betreuung und Förderung der Kinder bei. Ihre Aufgaben umfassen unter anderem:

- Individuelle Förderung der Kinder auf Grundlage der Bildungs- und Erziehungsempfehlungen Rheinland-Pfalz
- Anpassung an unterschiedliche Einrichtungskonzepte und Teams
- Beobachtung und Dokumentation kindlicher Lern- und Entwicklungsschritte
- Beteiligung von Kindern an Entscheidungsprozessen
- Zusammenarbeit mit Eltern im Sinne einer Erziehungs- und Bildungspartnerschaft
- Flexible Unterstützung in verschiedenen Gruppen und Einrichtungen nach Bedarf

Ihr Profil:

Die Arbeit als Springerkraft erfordert besondere Flexibilität und Anpassungsfähigkeit. Daher erwarten wir:

- Bereitschaft zur flexiblen Arbeit in verschiedenen Einrichtungen und Teams
- Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
- Fundiertes pädagogisches Fachwissen
- Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und deren Familien
- Teamfähigkeit sowie Konflikt- und Kommunikationskompetenz
- Motivation und Engagement, sich in wechselnde Teams aktiv einzubringen
- Eigeninitiative, Kreativität und Verantwortungsbewusstsein
- Interesse an interkultureller Vielfalt
- Deutschkenntnisse auf mindestens Sprachniveau B2 (GER) sind wünschenswert

Ihre Voraussetzungen:

- eine abgeschlossene qualifizierte Ausbildung nach der Fachkräfte-Vereinbarung für Rheinland-Pfalz (z.B. Erzieher*in oder vergleichbar)
- Nachweis eines erweiterten Führungszeugnisses nach §30a BZRG
Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern (ab Geburtsjahr 1971)

Wir bieten Ihnen:

- ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
- eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Worms
- verschiedene Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Firmenfitness mit EGYM Wellpass
- betriebliche Sozialberatung
- attraktive Weiterbildungsangebote
- betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- arbeitgebergefördertes Deutschlandticket, sowie eine sehr gute Verkehrsanbindung
- Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung

Im Rahmen einer geschlechtssensiblen Pädagogik ist die Stadt Worms ausdrücklich auch an Bewerbungen von Männern mit den genannten Qualifikationen interessiert.  Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Kontakt:

Sollten Sie fachspezifische Fragen zur ausgeschriebenen Stelle haben, steht Ihnen Frau Oster unter der Tel. 06241/853-5813 gerne zur Verfügung. Bei personalrechtlichen Themen wenden Sie sich an Herr Herwig Tel. 06241/853-1306.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und Zertifikaten.

Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Daten nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet.
JobID: 10001-1002816467-S Anschrift:
Stadtverwaltung Worms
Marktplatz
67547 Worms
arbeitsagentur.de
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Alles, was Sie über den Beruf Erzieher wissen müssen

Der Beruf des Erziehers ist ein vielseitiger und anspruchsvoller Beruf, der Menschen jeden Alters die Möglichkeit bietet, sich individuell zu entwickeln und zu entfalten. In einer zunehmend komplexen Welt ist die Arbeit von Erziehern wichtiger denn je. Erzieher unterstützen Kinder und Jugendliche in ihrer sozialen, emotionalen und kognitiven Entwicklung, fördern ihre Kreativität und helfen ihnen, sich in der Gesellschaft zurechtzufinden.

Ausbildung und Voraussetzungen als Erzieher

Um den Beruf des Erziehers auszuüben, benötigt man eine staatlich anerkannte Ausbildung. Diese kann an einer Fachschule für Sozialpädagogik oder an einer Hochschule erworben werden. Die Ausbildung dauert in der Regel drei Jahre und umfasst praktische und theoretische Inhalte. Zu den Voraussetzungen für die Ausbildung gehören in der Regel ein Hauptschulabschluss oder ein vergleichbarer Abschluss sowie ein gewisses soziales Engagement und Interesse an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen.

Was verdient ein Erzieher in Deutschland?

Das Gehalt eines Erziehers hängt von verschiedenen Faktoren ab, wie beispielsweise der Tätigkeit, der Erfahrung und dem Arbeitsort. Laut dem Statistischen Bundesamt liegt das durchschnittliche Bruttojahreseinkommen eines Erziehers in Deutschland bei rund 45.000 Euro.

Welche Tätigkeiten führt ein Erzieher aus?

Erzieher arbeiten in verschiedenen Einrichtungen, wie beispielsweise in Kindertagesstätten, Kindergärten, Horten und Schulen. Ihre Aufgaben umfassen die pädagogische Betreuung von Kindern und Jugendlichen, die Gestaltung von Lern- und Spielangeboten und die Zusammenarbeit mit den Eltern. Erzieher sind auch für die Planung und Durchführung von pädagogischen Projekten verantwortlich und arbeiten eng mit anderen Fachkräften zusammen, wie beispielsweise mit Lehrern, Psychologen und Sozialarbeitern.

Welche Weiterbildungen gibt es für Erzieher?

Erzieher haben die Möglichkeit, sich weiterzubilden und ihre Kompetenzen zu erweitern. Es gibt verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten, wie beispielsweise die Weiterbildung zum Sozialpädagogen, die Weiterbildung zum Erzieher für Kinder mit besonderen Bedürfnissen oder die Weiterbildung zum Fachwirt für Sozialpädagogik. Diese Weiterbildungen ermöglichen es Erziehern, sich auf spezifische Arbeitsfelder zu spezialisieren und ihre Karrierechancen zu verbessern.

Welche Karrierechancen hat man als Erzieher?

Erzieher haben gute Karrierechancen in verschiedenen Bereichen des sozialen Bereichs. Sie können sich beispielsweise auf Führungspositionen in Kindertagesstätten oder anderen pädagogischen Einrichtungen bewerben oder als Pädagogen in der Forschung und Entwicklung arbeiten. Auch der Bereich der Fort- und Weiterbildung bietet Erziehern gute Karrierechancen. Mit der richtigen Weiterbildung und Engagement können Erzieher ihre Karriereleiter steigen und sich in ihrem Beruf weiterentwickeln.

Wie ist die berufliche Zukunft als Erzieher?

Die berufliche Zukunft als Erzieher ist zukunftsorientiert. Die Bedeutung von frühkindlicher Bildung wird immer größer und die Nachfrage nach qualifizierten Erziehern steigt kontinuierlich. Auch die zunehmende Vielfalt an Familienmodellen und die steigende Anzahl von Kindern mit besonderen Bedürfnissen stellen Erzieher vor neue Herausforderungen und eröffnen ihnen gleichzeitig neue Möglichkeiten, sich einzubringen und ihre Kompetenzen zu entwickeln.

In welchen Branchen findet man Stellenangebote als Erzieher?

Stellenangebote für Erzieher findet man in verschiedenen Branchen, wie beispielsweise in der öffentlichen Hand (Kindertagesstätten, Schulen, Jugendhilfeeinrichtungen), in der privaten Wirtschaft (Kindertagesstätten in Unternehmen, Kindergärten von Vereinen oder Kirchen) und in der freien Trägerschaft (gemeinnützige Organisationen, Stiftungseinrichtungen).

Welche Firmen in Deutschland brauchen Erzieher?

Viele Firmen in Deutschland brauchen Erzieher. Dies sind nur einige Beispiele:

  • Kindertagesstätten
  • Schulen
  • Horte
  • Kindergärten
  • Jugendhilfeeinrichtungen
  • Kindertagespflege
  • Unternehmen mit betriebseigenen Kindertagesstätten
  • Vereine
  • Kirchen
  • Gemeinnützige Organisationen
  • Stiftungseinrichtungen

Wie sind die Arbeitslosenzahlen für Erzieher in Deutschland?

Die Arbeitslosenzahlen für Erzieher in Deutschland liegen unter dem Durchschnitt der Gesamtbevölkerung. Dies liegt daran, dass die Nachfrage nach qualifizierten Erziehern steigt und die Arbeitsmarktlage für Erzieher relativ gut ist. Laut dem Statistischen Bundesamt lag die Arbeitslosenquote für Erzieher im Jahr 2022 bei rund 2%.

Wie sind die Beschäftigungszahlen für Erzieher in Deutschland?

Die Beschäftigungszahlen für Erzieher in Deutschland liegen deutlich über dem Durchschnitt. Im Jahr 2022 waren rund 1,2 Millionen Menschen in Deutschland als Erzieher tätig. Dieser Trend wird sich voraussichtlich in den kommenden Jahren fortsetzen, da die Nachfrage nach qualifizierten Erziehern weiterhin steigen wird.

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