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Stellenangebot Kinderpfleger Kindergarten Stuckberg TZ 15-20 Std. (m/w/d) in Bayreuth

Firma Gesamtkirchengemeinde Bayreuth KdöR Arbeitsort 95447 Bayreuth Verfügbar ab 24.03.2026 Jobtyp Arbeitsplatz Arbeitszeit Teilzeit - Vormittag, Teilzeit - Nachmittag Arbeitsvertrag Unbefristet Schulbildung Branchenspezifisch Führerschein Keine Angabe Bewerbung per E-Mail, schriftlich Branche

Beschreibung Die Gesamtkirchengemeinde Bayreuth KdöR sucht für den Katholischen Kindergarten Stuckberg (Brahmsstraße 5, 95448 Bayreuth) zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Beschäftigungsumfang von 15-20 Stunden in unbefristeter Anstellung einen

Kinderpfleger (m/w/d)

Unser Kindergarten besteht aus 2 Kindergarten und 1er Krippengruppe
Die Arbeitszeiten richten sich nach unseren Öffnungszeiten diese sind von Mo.- Fr. 7.00 -16.00 Uhr im Regelbetrieb

Ihre wesentlichen Aufgaben:

- Sie übernehmen Verantwortung im Team, koordinieren und reflektieren den pädagogischen Alltag und wirken verlässlich an der Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit mit.
- Sie fördern die Entwicklung der uns anvertrauten Kinder, schenken ihnen viel individuelle Aufmerksamkeit und bringen sie gerne zum lachen
- Mit den Eltern arbeiten Sie kooperativ und vertrauensvoll zusammen
- Mitarbeit bei Teamgesprächen und Planungen
- Zusammenarbeit mit der Elternvertretung, dem Träger und anderen Institutionen
- Zusatzausbildung zur Montessoripädagogik ist von Vorteil

Sie bringen mit:

- abgeschlossene Ausbildung zum Kinderpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- liebevollen und wertschätzenden Umgang mit Kindern
- Verantwortungsbereitschaft, Eigeninitiative und Kreativität
- Bereitschaft zur vertrauensvollen Zusammenarbeit im Team und mit den Eltern
- Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche

Wir bieten:

- offenes und angenehmes Arbeitsklima in einem interessanten und abwechslungsreichen Aufgabenfeld
- Freiraum zur Verwirklichung eigener Ideen
- Vergütung entsprechend den Vorschriften des Arbeitsvertragsrechts der Bayer. (Erz-) Diözesen (EG S8a)
- Sozialleistungen und Jahressonderzahlungen (entsprechen einem 13. Monatsgehalt) vergleichbar mit dem öffentlichen Dienst
- 30 Urlaubstage, zusätzliche Urlaubstage am 15.08., 24.12. und 31.12.
- Zusatzversorgung (= Betriebsrente), Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten
- 2 Regenerationstage pro Jahr
- 130.00 Euro SUE Zulage pro Jahr
- Möglichkeit zur kirchlichen Höherversicherung und freiwilligen betrieblichen Altersvorsorge
- und natürlich tolle Kinder !!!

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
Nutzen Sie hierzu unser Bewerbungsportal unter Für weitere Fragen zur Einrichtung steht Ihnen Frau Hacker, Leitung des Kindergartens unter der 0921- 233 53 gerne zur Verfügung.

Gesamtkirchengemeinde Bayreuth KdöR

Holbeinstr.1a
95447 Bayreuth
JobID: 10000-1205447377-S Anschrift:
Gesamtkirchengemeinde Bayreuth KdöR
Frau Hellbach
Holbeinstr.
95447 Bayreuth
Tel: +49 921 50709281
arbeitsagentur.de
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Gehalt eines Kinderpflegers (m/w/d)

Kinderpfleger sind Fachkräfte, die sich um die Betreuung, Erziehung und Bildung von Kindern im Alter von 0 bis 6 Jahren kümmern. Sie arbeiten in Kindertagesstätten, Kindergärten, Horten und anderen Einrichtungen der Kinderbetreuung.

Aufgaben eines Kinderpflegers

  • Betreuung und Pflege von Kindern
  • Erziehung und Bildung von Kindern
  • Durchführung von Spiel- und Bewegungsangeboten
  • Zusammenarbeit mit Eltern und anderen Fachkräften
  • Dokumentation der Entwicklung von Kindern

Ausbildung und Qualifikation eines Kinderpflegers

Die Ausbildung zum Kinderpfleger dauert in der Regel drei Jahre und findet an Berufsfachschulen statt. Während der Ausbildung lernen die angehenden Kinderpfleger alles, was sie für ihre spätere Tätigkeit benötigen, z.B. Pädagogik, Psychologie, Ernährung und Gesundheit.

Nach bestandener Abschlussprüfung erhalten die Kinderpfleger ein staatlich anerkanntes Diplom. Um als Kinderpfleger arbeiten zu können, müssen sie außerdem über ein erweitertes Führungszeugnis verfügen.

Gehalt eines Kinderpflegers

Das Gehalt eines Kinderpflegers variiert je nach Bundesland, Berufserfahrung und Qualifikation. In der Regel liegt das Einstiegsgehalt bei etwa 2.500 Euro brutto pro Monat. Mit zunehmender Berufserfahrung und Qualifikation kann das Gehalt auf bis zu 3.500 Euro brutto pro Monat steigen.

Gehaltsliste für Kinderpfleger (m/w/d) in Deutschland

  • Baden-Württemberg: 2.500 - 3.500 Euro brutto pro Monat
  • Bayern: 2.600 - 3.600 Euro brutto pro Monat
  • Berlin: 2.700 - 3.700 Euro brutto pro Monat
  • Brandenburg: 2.400 - 3.400 Euro brutto pro Monat
  • Bremen: 2.500 - 3.500 Euro brutto pro Monat
  • Hamburg: 2.800 - 3.800 Euro brutto pro Monat
  • Hessen: 2.600 - 3.600 Euro brutto pro Monat
  • Mecklenburg-Vorpommern: 2.300 - 3.300 Euro brutto pro Monat
  • Niedersachsen: 2.400 - 3.400 Euro brutto pro Monat
  • Nordrhein-Westfalen: 2.700 - 3.700 Euro brutto pro Monat
  • Rheinland-Pfalz: 2.500 - 3.500 Euro brutto pro Monat
  • Saarland: 2.400 - 3.400 Euro brutto pro Monat
  • Sachsen: 2.300 - 3.300 Euro brutto pro Monat
  • Sachsen-Anhalt: 2.200 - 3.200 Euro brutto pro Monat
  • Schleswig-Holstein: 2.500 - 3.500 Euro brutto pro Monat
  • Thüringen: 2.300 - 3.300 Euro brutto pro Monat

Es ist wichtig zu beachten, dass die angegebenen Gehälter nur Durchschnittswerte sind. Das tatsächliche Gehalt eines Kinderpflegers kann je nach individuellen Faktoren wie Berufserfahrung, Qualifikation und Arbeitsort variieren.

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