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Stellenangebot Store Manager* Womenswear (m/w/d) in Trier

Firma Headhunting for fashion Arbeitsort 54290 Trier Verfügbar ab 10.02.2026 Jobtyp Arbeitsplatz Arbeitszeit Vollzeit Arbeitsvertrag Unbefristet Schulbildung Branchenspezifisch Führerschein Keine Angabe Bewerbung per E-Mail, über Internet Branche

Beschreibung , Wir sind headhunting for fashion

Welcome to one of the leading headhunters for fashion & lifestyle.

headhunting for fashion / hhff® versteht sich als Teil der Mode- und Lifestylebranche und ist mit dem Service Headhunting / Direct Search sowohl für international agierende, expansive Unternehmen als auch für mittelständische Unternehmen aus nahezu allen Segmenten bzw. Genres tätig - und das seit mehr als 20 Jahren. Zusätzlich bietet das Tochterunternehmen Needle & Haystack® seit 2019 Executive Search auf höchstem Niveau mit dem Fokus auf Topmanagement und hochkarätige Spezialisten.

Wir suchen

Position:

Store Manager* Womenswear, Straubing, Soltau & Trier

Unser Kunde ist eine etablierte Brand, die im Premium-Womenswear-Segment mit exklusiven Produkten, innovativen Konzepten und einem starken Fokus auf exzellenten Kundenservice überzeugt. Durch persönliche Beratung und maßgeschneiderte Services schafft die Marke ein Einkaufserlebnis, das weit über den Standard hinausgeht.

Für die Stores in Berlin und Straubing suchen wir Store Manager*, die mit Führungsstärke, Begeisterung und einem klaren Blick für Kundenbedürfnisse das Team motivieren, weiterentwickeln und dafür sorgen, dass jede Begegnung im Store ein erstklassiges Erlebnis wird.

Ihr Profil:

- Mehrjährige Erfahrung im Einzelhandel
- Ausgeprägtes Trendgespür und die Fähigkeit, aktuelle Styles wirkungsvoll im Store zu inszenieren
- Starke Führungs- und Kommunikationskompetenz, kombiniert mit hoher Kundenorientierung und einem klaren Servicefokus
- Erfahrung in der Entwicklung, Motivation und Steuerung von Teams zur Erreichung gemeinsamer Ziele
- Fundierte Erfahrung in Verkaufsanalysen, in der Umsetzung von Verkaufsförderungsmaßnahmen sowie in der aktiven Steuerung relevanter KPI’s

https://www.headhuntingforfashion.de/jobs/store-manager-womenswear-soltau/

https://www.headhuntingforfashion.de/jobs/store-manager-womenswear-trier/

https://www.headhuntingforfashion.de/jobs/store-manager-straubing/ (https://www.headhuntingforfashion.de/jobs/store-manager-straubing/)

Haben wir Ihr Interesse geweckt? So geht es weiter:

- Senden Sie Ihre Bewerbung an: ahead@headhuntingforfashion.de (https://mailto:ahead@headhuntingforfashion.de)
- Wir gleichen Ihren Lebenslauf mit den Anforderungen unseres Auftraggebers ab
- Sie erhalten eine Rückmeldung innerhalb von 2-4 Tagen
- Bei Übereinstimmung mit den Anforderungen unseres Auftraggebers findet ein Interview mit einem Consultant von headhunting for fashion statt
- Sollten wir in diesem Gespräch gemeinsam zu dem Ergebnis kommen, dass diese oder eine andere Position der passende nächste Schritt in Ihrer beruflichen Karriere sein kann, begleiten wir Sie bei dem gesamten Prozess (z.B. Vorstellung beim Unternehmen, Terminkoordination, Gesprächsvorbereitung sowie mögliche Vertragsverhandlungen)

Nicht die richtige Position?

*Alle aktuellen Projekte/Suchaufträge finden Sie unter  www.headhuntingforfashion.de (http://www.headhuntingforfashion.de)

Initiativbewerbungen sind willkommen.

Vertraulichkeit

Alle Daten werden streng vertraulich und nach den Bestimmungen der DSGVO behandelt.

Die Daten gehen nur nach vorheriger ausdrücklicher Zustimmung durch Sie an unsere Auftraggeber.

*All humans welcome!

Diversity & Equality sind für uns nicht nur Schlagwörter. Wir stehen für Vielfalt und sind gegen Diskriminierung in jeglicher Form.

Bei unseren Entscheidungen spielen Kategorien wie Geschlecht, Alter, sexuelle Orientierung, Herkunft oder Religion keine Rolle.

Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit – together is better!

headhunting for fashion (hhff) international GmbH

Königsallee 82-84

D - 40212 Düsseldorf

T   +49 211 828550 0

ahead@headhuntingforfashion.de

www.headhuntingforfashion.de
JobID: 10001-1001829505-S Anschrift:
Headhunting for fashion
Königsallee
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Gehalt eines Managers (m/w/d)

Manager sind für die Leitung und Führung von Unternehmen oder Abteilungen verantwortlich. Sie treffen Entscheidungen, die das Unternehmen betreffen, und sind für die Umsetzung dieser Entscheidungen verantwortlich. Manager müssen über ein breites Wissen in verschiedenen Bereichen verfügen, darunter Betriebswirtschaft, Finanzwesen, Marketing und Personalwesen.

Aufgaben eines Managers

  • Leitung und Führung von Unternehmen oder Abteilungen
  • Treffen von Entscheidungen, die das Unternehmen betreffen
  • Umsetzung von Entscheidungen
  • Überwachung der Mitarbeiter
  • Erstellung von Berichten
  • Vertretung des Unternehmens nach außen

Ausbildung und Qualifikation eines Managers

Manager benötigen in der Regel einen Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder einem ähnlichen Fach. Darüber hinaus sollten sie über mehrjährige Berufserfahrung in leitender Position verfügen. Manager müssen über ein breites Wissen in verschiedenen Bereichen verfügen, darunter Betriebswirtschaft, Finanzwesen, Marketing und Personalwesen. Sie müssen außerdem über gute Führungsqualitäten verfügen und in der Lage sein, Entscheidungen zu treffen und diese umzusetzen.

Gehalt eines Managers

Das Gehalt eines Managers variiert je nach Branche, Unternehmensgröße und Erfahrung des Managers. In der Regel verdienen Manager jedoch ein hohes Gehalt. Laut einer Studie des Statistischen Bundesamtes lag das durchschnittliche Bruttogehalt eines Managers im Jahr 2020 bei 9.000 Euro. Die höchsten Gehälter verdienen Manager in der Finanzbranche, gefolgt von der Industrie und dem Handel.

Gehaltsunterschiede in Deutschland

  • Berlin: 9.500 Euro
  • Hamburg: 9.200 Euro
  • München: 9.100 Euro
  • Frankfurt am Main: 9.000 Euro
  • Köln: 8.900 Euro
  • Stuttgart: 8.800 Euro
  • Düsseldorf: 8.700 Euro
  • Leipzig: 8.600 Euro
  • Dresden: 8.500 Euro
  • Nürnberg: 8.400 Euro

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Alle Berufsfelder und -bezeichnungen schließen, unabhängig von ihrer konkreten Benennung, sowohl weibliche, männliche als auch sonstige Personen mit ein.