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Stellenangebot Account Manager Türsysteme und Fensterheber (m/w/d) in Hallstadt

Firma Brose Fahrzeugteile SE & Co. KG Arbeitsort 96103 Hallstadt Verfügbar ab 27.02.2026 Jobtyp Arbeitsplatz Arbeitszeit Vollzeit Arbeitsvertrag Unbefristet Schulbildung Branchenspezifisch Führerschein Keine Angabe Bewerbung über Internet Branche Kfz‑Teile/Zubehör

Beschreibung Aufgaben der Stelle

- Im Produktbereich Türmodule und Fensterheber sind Sie für die vertriebsseitige Betreuung eines Kunden verantwortlich
- Der Ausbau unserer Marktposition im Rahmen der kundenbezogenen Markt- und Produktstrategie fällt in Ihr Aufgabengebiet
- Sie übernehmen die Koordination und Steuerung aller mit der Akquise verbundenen Tätigkeiten (sowohl intern als auch extern)
- Sie bearbeiten alle Vertragsthemen mit dem Kunden und führen Vertragsverhandlungen nach Abstimmung mit der Rechtsabteilung und dem KeyAccount Management
- Renditeverbesserungsmaßnahmen stoßen Sie eigenverantwortlich an und setzen diese in Zusammenarbeit mit den internen Fachabteilungen um
- Sie agieren als Ansprechpartner des Kundeneinkaufs, steuern die Angebotsprozesse und kommunizieren die Ergebnisse in professioneller Art zum Kunden
- Sie sind für Marktanalysen und Auswertungen hinsichtlich der Absatzpotentiale verantwortlich, Sie beobachten die Wettbewerbsaktivitäten und führen die jährliche Absatz- und Umsatzplanung durch

Profil der Stelle

- Abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium (z.B. Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen) oder vergleichbare durch Berufserfahrung erworbene Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb
- Gute Kenntnisse in der Verhandlungsführung, Grundkenntnisse im Vertragsrecht sowie Kostenrechnung und Kalkulation komplexer Projekte
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
JobID: 10001-1002455455-S Anschrift:
Brose Fahrzeugteile SE & Co. KG
Frau Grimm
Max-Brose-Str.
96450 Coburg
arbeitsagentur.de
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Gehalt eines Managers (m/w/d)

Manager sind für die Leitung und Führung von Unternehmen oder Abteilungen verantwortlich. Sie treffen Entscheidungen, die das Unternehmen betreffen, und sind für die Umsetzung dieser Entscheidungen verantwortlich. Manager müssen über ein breites Wissen in verschiedenen Bereichen verfügen, darunter Betriebswirtschaft, Finanzwesen, Marketing und Personalwesen.

Aufgaben eines Managers

  • Leitung und Führung von Unternehmen oder Abteilungen
  • Treffen von Entscheidungen, die das Unternehmen betreffen
  • Umsetzung von Entscheidungen
  • Überwachung der Mitarbeiter
  • Erstellung von Berichten
  • Vertretung des Unternehmens nach außen

Ausbildung und Qualifikation eines Managers

Manager benötigen in der Regel einen Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder einem ähnlichen Fach. Darüber hinaus sollten sie über mehrjährige Berufserfahrung in leitender Position verfügen. Manager müssen über ein breites Wissen in verschiedenen Bereichen verfügen, darunter Betriebswirtschaft, Finanzwesen, Marketing und Personalwesen. Sie müssen außerdem über gute Führungsqualitäten verfügen und in der Lage sein, Entscheidungen zu treffen und diese umzusetzen.

Gehalt eines Managers

Das Gehalt eines Managers variiert je nach Branche, Unternehmensgröße und Erfahrung des Managers. In der Regel verdienen Manager jedoch ein hohes Gehalt. Laut einer Studie des Statistischen Bundesamtes lag das durchschnittliche Bruttogehalt eines Managers im Jahr 2020 bei 9.000 Euro. Die höchsten Gehälter verdienen Manager in der Finanzbranche, gefolgt von der Industrie und dem Handel.

Gehaltsunterschiede in Deutschland

  • Berlin: 9.500 Euro
  • Hamburg: 9.200 Euro
  • München: 9.100 Euro
  • Frankfurt am Main: 9.000 Euro
  • Köln: 8.900 Euro
  • Stuttgart: 8.800 Euro
  • Düsseldorf: 8.700 Euro
  • Leipzig: 8.600 Euro
  • Dresden: 8.500 Euro
  • Nürnberg: 8.400 Euro

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