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Stellenangebot Senior Manager Technisches Facility Management (m/w/d) in Frankfurt am Main

Firma Cobalt Deutschland Arbeitsort 60314 Frankfurt am Main Verfügbar ab 15.04.2026 Jobtyp Arbeitsplatz Arbeitszeit Vollzeit Arbeitsvertrag Schulbildung Branchenspezifisch Führerschein Keine Angabe Bewerbung telefonisch, per E-Mail, über Internet Branche

Beschreibung Unser Mandant ist ein bundesweit tätiger Betreiber von Fitness- und
Wellnessanlagen mit mehreren Standorten in Deutschland. Das
Unternehmen verwaltet ein diversifiziertes Portfolio an modernen
Facilities und zeichnet sich durch hohe Servicestandards sowie
kontinuierliche Optimierung seiner Betriebsprozesse aus. Der Fokus
liegt auf technischer Exzellenz, Kundenzufriedenheit und effizienter
Ressourcennutzung. Aufgrund des Unternehmenswachstums unseres
Mandanten suchen wir exklusiv einen Senior Manager Technisches
Facility Management (m/w/d ) an den Standorten Frankfurt am Main,
Darmstadt oder Kaiserslautern . Das Aufgabengebiet Führung und
Steuerung von drei bis vier zugeordneten Mitarbeiter im technischen
Facility Management sowie Weiterentwicklung der Teamstruktur und
kontinuierliche Personalentwicklung Verantwortung für drei bis vier
Standorte im Süddeutschen Raum im technischen Facility Management
inklusive Sicherstellung der technischen Betriebsfähigkeit und
Instandhaltung der Facilities im geplanten Budgetrahmen
Gewährleistung der Einhaltung gesetzlicher und unternehmerischer
Pflichten im Bereich Facility Services Mitwirkung bei der Erarbeitung
und Sicherstellung übergeordneter Standards, Prozesse und Vorgaben
für operative Dienstleistungen Technischer Ansprechpartner für
Vermieter, Ämter und Behörden Klärung und Beseitigung
außerordentlicher betriebsrelevanter Themen Überprüfung und
Anpassung von Ausschreibung, Vergabe und Implementierung externer
Dienstleistungen Bedarfsgerechte Anpassung und Steuerung der
Dienstleister Schulung und Support operativer Dienstleistungsmanager
sowie Kommunikation von Veränderungen an alle beteiligten Instanzen
Durchführung von Zustandsbewertungen an Gebäuden und Anlagen für
die Budget- und Investitionsplanung Das Anforderungsprofil
Abgeschlossene technische Berufsausbildung mit Schnittpunkten zum
Facility Management oder vergleichbare technische Qualifikation,
alternativ Studium im Bereich Gebäudemanagement, Immobilienwirtschaft
oder verwandter Disziplinen Relevante Berufserfahrung im technischen
Facility Management, idealerweise in Führungsverantwortung Sicherheit
in der Kommunikation mit internen und externen Akteuren
Verhandlungssicherheit bei der Vergabe und Steuerung externer
Dienstleistungen Fähigkeit zur Führung und Motivation von Teams
Organisationstalent und Kostenbewusstsein Fundierte Kenntnisse in
CAFM-Systemen und Betriebsdokumentation sowie sicherer Umgang mit MS
Office und digitalen Verwaltungssystemen Verhandlungssichere
Deutschkenntnisse Das Angebot Verantwortungsvolle Führungsposition
mit strategischem Gestaltungsspielraum Attraktive Vergütung nach
Qualifikation und Erfahrung, inkl. Bonusanteil und Firmen-PKW Flexible
Arbeitszeiten sowie eine ausgewogene Work-Life-Balance Moderne
Arbeitsbedingungen mit Weiterbildungsmöglichkeiten und
Personalentwicklung Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten,
fluktuationsarmen Unternehmen mit Wachstumsperspektive Interesse
geweckt? Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten
Bewerbungsbutton oder rufen Sie unseren vom Mandanten exklusiv
beauftragten und spezialisierten Berater Herrn Tobias Brunner unter
+49 (0)30 5 7700 5167 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser
Position zu erfahren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
JobID: 12377-4779315205-S Anschrift:
Cobalt Deutschland
Dammtorstraße 30
20354 Hamburg
germanpersonnel
Was möchten Sie tun?

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Gehalt eines Managers (m/w/d)

Manager sind für die Leitung und Führung von Unternehmen oder Abteilungen verantwortlich. Sie treffen Entscheidungen, die das Unternehmen betreffen, und sind für die Umsetzung dieser Entscheidungen verantwortlich. Manager müssen über ein breites Wissen in verschiedenen Bereichen verfügen, darunter Betriebswirtschaft, Finanzwesen, Marketing und Personalwesen.

Aufgaben eines Managers

  • Leitung und Führung von Unternehmen oder Abteilungen
  • Treffen von Entscheidungen, die das Unternehmen betreffen
  • Umsetzung von Entscheidungen
  • Überwachung der Mitarbeiter
  • Erstellung von Berichten
  • Vertretung des Unternehmens nach außen

Ausbildung und Qualifikation eines Managers

Manager benötigen in der Regel einen Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder einem ähnlichen Fach. Darüber hinaus sollten sie über mehrjährige Berufserfahrung in leitender Position verfügen. Manager müssen über ein breites Wissen in verschiedenen Bereichen verfügen, darunter Betriebswirtschaft, Finanzwesen, Marketing und Personalwesen. Sie müssen außerdem über gute Führungsqualitäten verfügen und in der Lage sein, Entscheidungen zu treffen und diese umzusetzen.

Gehalt eines Managers

Das Gehalt eines Managers variiert je nach Branche, Unternehmensgröße und Erfahrung des Managers. In der Regel verdienen Manager jedoch ein hohes Gehalt. Laut einer Studie des Statistischen Bundesamtes lag das durchschnittliche Bruttogehalt eines Managers im Jahr 2020 bei 9.000 Euro. Die höchsten Gehälter verdienen Manager in der Finanzbranche, gefolgt von der Industrie und dem Handel.

Gehaltsunterschiede in Deutschland

  • Berlin: 9.500 Euro
  • Hamburg: 9.200 Euro
  • München: 9.100 Euro
  • Frankfurt am Main: 9.000 Euro
  • Köln: 8.900 Euro
  • Stuttgart: 8.800 Euro
  • Düsseldorf: 8.700 Euro
  • Leipzig: 8.600 Euro
  • Dresden: 8.500 Euro
  • Nürnberg: 8.400 Euro

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