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Stellenangebot Product Owner E-Commerce /Digital Product Manager (m/w/d) in Overath

Firma Soennecken eG Arbeitsort 51491 Overath Verfügbar ab 17.02.2026 Jobtyp Arbeitsplatz Arbeitszeit Vollzeit Arbeitsvertrag Schulbildung Branchenspezifisch Führerschein Keine Angabe Bewerbung telefonisch, per E-Mail, über Internet Branche

Beschreibung Verwandle Ideen in digitale Erlebnisse und werde zum Architekten unserer E-Commerce Welt
Product Owner E-Commerce /Digital Product Manager (m/w/d)

In dieser Rolle steuerst du die Weiterentwicklung digitaler Produkte im B2B-Commerce, optimierst die Customer Journey im Online Shop und verantwortest die datenbasierte Weiterentwicklung unserer E-Commerce Plattform.

Dein Beitrag zum digitalen Erfolg
- Entwicklung und Umsetzung der Produktstrategie, Produktvision und Roadmap für die E-Commerce Plattform und den Online Shop
- Identifikation, Bewertung und Umsetzung von E-Commerce Trends, Online Shop Innovationen und Digital Commerce Technologien 
- Verantwortung für Product Backlog, User Stories, Epics und Priorisierung für E-Commerce Features und Online Shop Weiterentwicklung
- Steuerung interner Stakeholder sowie externer E-Commerce Dienstleister, Agenturen und Technologiepartner
- Analyse von KPIs, Conversion Rate, Customer Journey Daten und Web Analytics Daten zur Optimierung von Online Shop Performance, Usability und Umsatz

So passt Du perfekt zu uns
- Mehrjährige Erfahrung als Product Owner E-Commerce, Digital Product Manager, Product Owner Online Shop oder im agilen Produktmanagement
- Sehr gute Kenntnisse in Scrum, Kanban, Backlog Management, User Stories, Epics und Roadmap Planung
- Erfahrung mit E-Commerce Plattformen, Online Shops Checkout Prozessen, Payment Lösungen, PIM Systemen oder Omnichannel Commerce
- Sicher im Umgang mit Web Analytics Tools (z. B. Google Analytics, Matomo, Adobe Analytics) sowie KPI-basierter Produktoptimierung und Conversion Optimierung
- Studium z. B. Wirtschaftsinformatik, Informatik, Digital Business, E-Commerce, BWL oder vergleichbar ? alternativ Ausbildung mit Digital- oder IT-Fokus und relevanter Praxiserfahrung
- Idealerweise Zertifizierungen im Bereich Scrum Product Owner, Agil Methoden, E-Commerce, Digital Marketing oder Web Analytics
- Gutes Verständnis für komplexe Zusammenhänge und Abhängigkeiten sowie Sicherheit in der Moderation von Abstimmungen und Entscheidungen
- Praxiserfahrung im IT-Anforderungs- oder Projektmanagement sowie im Stakeholdermanagement auf unterschiedlichen Ebenen

Mehr als nur ein Job
- Leistungsgerechtes Gehalt und flexible Arbeitszeitmodelle bei einer 38, 5 Stunden/Woche
- Unbefristete Festanstellung und die Sicherheit eines etablierten Unternehmens
- Intensive Einarbeitung und gute Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Arbeitsplätze mit Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum
- Hybrides Arbeitsmodell mit Home-Office-Möglichkeit und Zeiterfassung
- Betriebs-Kita für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Ein modernes Worklab, dass die Plattform für innovative Ideenfindung und gestalterische Arbeitsmethoden bietet
- Kantine, kostenloses Obst, Wasser und Kaffee
- Bike-Leasing
- Mitarbeiterkonditionen auf das gesamte Soennecken-Sortiment
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Wertschätzende Unternehmenskultur und Mitarbeiterveranstaltungen
- Ein kollegiales Team und abteilungsübergreifende Zusammenarbeit
- Corporate Benefit Programm mit Rabatten bei vielen tollen Shops

Bring frischen Wind in unsere Online-Welt
Gestalte mit uns die Zukunft des digitalen Handels und bring deine Ideen in ein innovationsgetriebenes Umfeld ein.
Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams.

 

Die Soennecken eG ist mit rund 500 angeschlossenen Fachhändlern die führende Einkaufs- und Marketingkooperation für Produkte und Dienstleistungen der Bürobedarfsbranche. Weitere Informationen findest Du unter soennecken.de
Jetzt bewerben
JobID: 17799-1620564729-S Anschrift:
Soennecken eG
Herr Soennecken eG
51491 Overath
Tel: 02206 607-365
hr4you.de
Was möchten Sie tun?

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Gehalt eines Managers (m/w/d)

Manager sind für die Leitung und Führung von Unternehmen oder Abteilungen verantwortlich. Sie treffen Entscheidungen, die das Unternehmen betreffen, und sind für die Umsetzung dieser Entscheidungen verantwortlich. Manager müssen über ein breites Wissen in verschiedenen Bereichen verfügen, darunter Betriebswirtschaft, Finanzwesen, Marketing und Personalwesen.

Aufgaben eines Managers

  • Leitung und Führung von Unternehmen oder Abteilungen
  • Treffen von Entscheidungen, die das Unternehmen betreffen
  • Umsetzung von Entscheidungen
  • Überwachung der Mitarbeiter
  • Erstellung von Berichten
  • Vertretung des Unternehmens nach außen

Ausbildung und Qualifikation eines Managers

Manager benötigen in der Regel einen Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder einem ähnlichen Fach. Darüber hinaus sollten sie über mehrjährige Berufserfahrung in leitender Position verfügen. Manager müssen über ein breites Wissen in verschiedenen Bereichen verfügen, darunter Betriebswirtschaft, Finanzwesen, Marketing und Personalwesen. Sie müssen außerdem über gute Führungsqualitäten verfügen und in der Lage sein, Entscheidungen zu treffen und diese umzusetzen.

Gehalt eines Managers

Das Gehalt eines Managers variiert je nach Branche, Unternehmensgröße und Erfahrung des Managers. In der Regel verdienen Manager jedoch ein hohes Gehalt. Laut einer Studie des Statistischen Bundesamtes lag das durchschnittliche Bruttogehalt eines Managers im Jahr 2020 bei 9.000 Euro. Die höchsten Gehälter verdienen Manager in der Finanzbranche, gefolgt von der Industrie und dem Handel.

Gehaltsunterschiede in Deutschland

  • Berlin: 9.500 Euro
  • Hamburg: 9.200 Euro
  • München: 9.100 Euro
  • Frankfurt am Main: 9.000 Euro
  • Köln: 8.900 Euro
  • Stuttgart: 8.800 Euro
  • Düsseldorf: 8.700 Euro
  • Leipzig: 8.600 Euro
  • Dresden: 8.500 Euro
  • Nürnberg: 8.400 Euro

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Alle Berufsfelder und -bezeichnungen schließen, unabhängig von ihrer konkreten Benennung, sowohl weibliche, männliche als auch sonstige Personen mit ein.