Stellenangebot Montagemitarbeiter Raum Bellheim 5161 (m/w/d) in Hördt, Pfalz
Firma TempoRatio Consulting GmbHArbeitsort 76771 Hördt, PfalzVerfügbar ab 26.09.2024Jobtyp ArbeitsplatzArbeitszeit VollzeitArbeitsvertrag UnbefristetSchulbildung BranchenspezifischFührerschein Keine AngabeBewerbung telefonisch, per E-Mail, schriftlich, über InternetBranche
Wir suchen für unseren Kunden, einem renommierten Unternehmen aus dem Raum Bellheim, einen Montagemitarbeiter (m/w/d).
Wir sind ein führender Personaldienstleister aus dem Rhein-Neckar-Kreis. Seit fast zwei Jahrzehnten arbeiten wir eng mit Kunden aus den verschiedensten Branchen zusammen, wie z.B. Automotive, Pharma, IT, Vertriebsdienstleistungen und Luft- und Raumfahrttechnik. Dabei sehen wir uns dazu verpflichtet für unsere Bewerber den optimalen Job und für unsere Kunden die passenden Mitarbeiter zu finden.
Anforderungen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Mechaniker, Mechatroniker oder vergleichbar wünschenswert
- Bereitschaft in 2- Schicht zu arbeiten
- Sorgfältiges und qualitätsbewusstes Arbeiten, Handwerklich geschickt
Wir bieten Ihnen:
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz
- Abwechslungsreicher Aufgabenbereich
- Persönliche und telefonische Mitarbeiterbetreuung
- Moderne kostenfreie Arbeitskleidung
- Übernahmemöglichkeit ab 6 Monate Betriebszugehörigkeit
Aufgabenschwerpunkte:
- Montieren, Bearbeiten, Endprüfen und Verpacken von Einzelkomponenten / Baugruppen
- An- und Abtransport von Roh- und Fertigteilen mittels Flurförderfahrzeug
- Auftragsrückmeldung incl. Teilekennzeichnung
- Durchführung von Sicht-, Maß- und Funktionskontrollen
Kontakt:
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des möglichen Eintrittstermins und der Kennziffer 5161. Bitte bewerben Sie sich bevorzugt per Email. Für erste Auskünfte stehen wir Ihnen telefonisch gerne zur Verfügung.
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Alle Berufsfelder und -bezeichnungen schließen, unabhängig von ihrer konkreten Benennung, sowohl weibliche, männliche als auch sonstige Personen mit ein.
