Stellenangebot Pflegefachkraft mit Zusatzfunktion als Hygienebeauftragte für unser APH (m/w/d) in Grabow, Mecklenburg
Firma DRK KV Ludwigslust e.V.Arbeitsort 19300 Grabow, MecklenburgVerfügbar ab 12.02.2026Jobtyp ArbeitsplatzArbeitszeit Teilzeit - Vormittag, Teilzeit - Nachmittag, Teilzeit - AbendArbeitsvertrag BefristetSchulbildung BranchenspezifischFührerschein Keine AngabeBewerbung über Internet, per E-MailBranche
Beschreibung
Die Nähe zum Menschen ist Ihnen wichtig? Bei uns wird Menschlichkeit gelebt. Werden Sie ein Teil von uns!
Wir suchen aktuell: Pflegefachkraft mit Zusatzfunktion als Hygienebeauftragte (m/w/d) für unser APH in Grabow in Grabow
Wir suchen Sie: Pflegefachkraft mit Zusatzfunktion als Hygienebeauftragte (m/w/d) für unser APH in Grabow in 19300 Grabow
Unser Ziel ist die Unterstützung von hilfsbedürftigen Menschen in allen Lebenslagen. Das Wohl unser Patient/-innen und Mitarbeiter/-innen steht dabei im Vordergrund.
Uns zeichnet eine große, weltweite Rot-Kreuz-Gemeinschaft aus. Durch die Bündelung unserer Erfahrungen zeigt sich unsere Leistungsstärke weltweit und in jeder Einrichtung unseres Kreisverbandes Ludwigslust.
Von der Elbe bis nach Schwerin – Wir versorgen Menschen im gesamten Altkreis Ludwigslust-Parchim in über 30 Einrichtungen. Dabei sind unsere knapp 500 Mitarbeiter/-innen immer im Dienste der Menschlichkeit unterwegs.
Ihr Aufgabengebiet:
• Sicherstellung und Weiterentwicklung der Hygiene- und Infektionsschutzstandards im Alten- und Pflegeheim
• Erstellung, Umsetzung und Überwachung des Hygieneplans gemäß IfSG sowie RKI- und KRINKO-Empfehlungen
• Beratung und Unterstützung der Pflegedienstleitung und Mitarbeitenden in hygienerelevanten Fragestellungen
• Durchführung regelmäßiger Hygienebegehungen und interner Kontrollen
• Schulungen und Anleitung der Mitarbeitenden
• Mitwirkung beim Ausbruchsmanagement und bei behördlichen Begehungen
• Dokumentation und Auswertung hygienischer Maßnahmen
• Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
• Sicherstellung einer bedarfsgerechten, qualitätsorientierten Pflege nach gesetzlichen Vorgaben und internen Standards
• Verantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
• Aktive Mitarbeit in der Pflege
Ihr Profil:
• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen (Pflegefachfrau/-mann, Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in)
• Abgeschlossene Weiterbildung zur Hygienefachkraft oder Hygienebeauftragten mit entsprechender Qualifikation
• Erfahrung im Bereich stationäre Altenpflege ist wünschenswert
• Gute Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Vorgaben und Richtlinien
• Verantwortungsbewusste, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Schulungskompetenz und Teamfähigkeit
• Sicherer und routinierter Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen
Das ist uns wichtig:
Unsere Arbeit ist geprägt von der Zusammenarbeit und der Nähe zu Menschen.
Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten daher zu Ihren Grundeigenschaften gehören.
Die Grundsätze, zu denen wir uns bekennen sind u. a. Menschlichkeit, Neutralität und Einheit. Daher ist es uns wichtig, dass Sie sich mit dem "Rot-Kreuz-Gedanke" identifizieren können.
Das können Sie von uns erwarten:
• einen Arbeitsvertrag mit beruflicher Perspektive
• eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit tariflicher Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen, deshalb haben wir bei uns eine betriebliche Gesundheitsförderung etabliert
So geht es weiter
- Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
- Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
- Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview.
- Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!
Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren.
Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
Onboarding & Flughöhe
Als neues Mitglied im Team möchten Sie natürlich schnell im Arbeitsalltag ankommen. Dafür lernen Sie als erstes die Einrichtung kennen. Danach werden Sie von einer examinierten Pflegefachkraft in Ihr Arbeitsfeld eingearbeitet.
Mit jeder Woche kennen Sie sich besser in der Einrichtung aus und erledigen Ihre Aufgaben selbstständig.
Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
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