Stellenangebot Sozialpädagoge für die Erziehungsberatungsstelle Halberstadt (m/w/d) in Halberstadt
Firma AWO Kreisverband Harz e.V.Arbeitsort 38820 HalberstadtVerfügbar ab 08.04.2026Jobtyp ArbeitsplatzArbeitszeit Teilzeit - Vormittag, Teilzeit - NachmittagArbeitsvertrag UnbefristetSchulbildung BranchenspezifischFührerschein Keine AngabeBewerbung schriftlich, per E-MailBranche
Beschreibung
Sozialpädagoge (m/w/d)
für die Erziehungsberatungsstelle | 39 h/Woche | zum 01.09.2026 | in Halberstadt
Sie würden für 39 h / Woche die Erziehungsberatungsstelle unterstützen und haben die Option durch mehr Einsatz in anderen Bereichen der Hilfe zur Erziehung tätig zu werden.
Ihr neuer Arbeitgeber bietet:
? vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld
? befristetes Anstellungsverhältnis als Krankheitsvertretung
? Vergütung nach MTV-AWO Harz (Haustarifvertrag inkl. Jahressonderzahlung)
? Familienbeihilfe
? die Möglichkeit einen Zuschuss für die betriebliche Altersvorsorge zu beantragen
? betriebliches Gesundheitsmanagement
? freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
? individuelle und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch viele Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen der Personalentwicklung
? 30 Tage Urlaub/Jahr
Ihr Profil:
? studierter Sozialpädagoge (m/w/d)
? wünschenswert wären Beratung – oder Therapiekompetenzen
? Führerschein
? Freude am Umgang mit Menschen
Die Erziehungsberatungsstelle unterstützt Kinder, Jugendliche, Eltern und andere Erziehungsberechtigte bei der Klärung und Bewältigung individueller und familienbezogener Probleme. Dies geschieht entsprechend der unterschiedlichen Problemlagen der Ratsuchenden vorwiegend in Einzelfallarbeit. Da für viele Familien Multiproblemlagen keine Ausnahme sind, wurden Möglichkeiten der interdisziplinären und trägerübergreifenden integrierten Psychosozialen Beratung aufgebaut. In Einzelfällen finden auch Ehe- und Lebensberatungen oder Paarberatungen statt.
Persönliche Anforderungen
Hierzu erwarten wir:
? Fähigkeit und Bereitschaft zu mitmenschlicher Zuwendung, Betreuung und Kooperation gegenüber den Ratsuchenden und Mitarbeitern
? Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen
? Vertrauenswürdigkeit und Verschwiegenheit
? Team- und Kooperationsfähigkeit
? Kritik- und Konfliktfähigkeit
? Stabilität, Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
? Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfähigkeit
? Organisationsfähigkeit
? Bereitschaft zu ständiger Fortbildung und Supervision, selbständiger und eigenverantwortlicher Aneignung von Wissen
Psychologen sind Experten für das menschliche Verhalten und die psychischen Prozesse. Sie arbeiten in verschiedenen Bereichen, darunter die klinische Psychologie, die Schulpsychologie, die Arbeits- und Organisationspsychologie und die Forschung. Das Gehalt eines Psychologen hängt von verschiedenen Faktoren ab, darunter die Berufserfahrung, die Qualifikation und der Arbeitsort.
Aufgaben eines Psychologen
Diagnostizieren und behandeln psychischer Störungen
Durchführen von psychologischen Tests und Untersuchungen
Erstellen von Behandlungsplänen
Durchführen von Psychotherapie
Beraten von Patienten und Angehörigen
Durchführen von Forschungsprojekten
Lehren und Ausbilden von Studenten
Ausbildung und Qualifikation eines Psychologen
Bachelor-Abschluss in Psychologie
Master-Abschluss in Psychologie
Promotion in Psychologie
Berufserfahrung in einem psychologischen Berufsfeld
Mitgliedschaft in einer psychologischen Fachgesellschaft
Gehaltsliste für Psychologen (m/w/d)
Einstiegsgehalt: 35.000 Euro
Durchschnittliches Gehalt: 50.000 Euro
Gehalt mit Berufserfahrung: 65.000 Euro
Gehalt mit Promotion: 75.000 Euro
Gehaltsunterschiede in Deutschland
Berlin: 55.000 Euro
Hamburg: 52.000 Euro
München: 58.000 Euro
Frankfurt am Main: 54.000 Euro
Köln: 51.000 Euro
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Alle Berufsfelder und -bezeichnungen schließen, unabhängig von ihrer konkreten Benennung, sowohl weibliche, männliche als auch sonstige Personen mit ein.
