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Stellenangebot Selbstständiger Teamleiter Vertrieb Glasfaser / Festnetz / TV (m/w/d) in Löbitz

Firma PYUR Vertrieb & Service GmbH Arbeitsort 06618 Löbitz Verfügbar ab 13.03.2026 Jobtyp Arbeitsplatz Arbeitszeit Vollzeit Arbeitsvertrag Schulbildung Branchenspezifisch Führerschein Keine Angabe Bewerbung telefonisch, per E-Mail, über Internet Branche

Beschreibung Möchtest Du Deine Arbeitstage selbst gestalten, ein Vertriebsteam zum
Erfolg führen und dabei überdurchschnittlich vergütet werden?

Wenn Du ein erfahrener Vertriebler bist, der hoch motiviert ist und
bereits Erfolge im Vertrieb vorweisen kann, dann bieten wir Dir die
Möglichkeit, Deine Expertise als Teamleiter im D2D auf ein neues
Level zu heben.

 

Für unsere Region: Naumburg

eröffnen wir Dir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine besondere
berufliche Chance.

 

Teamleiter (m/w/d) Vertrieb Glasfaser / Festnetz / TV

 

Das bringst Du mit

Bitte beachte, dass wir Deine Bewerbung nur in Betracht ziehen, wenn
sie folgende Voraussetzungen erfüllt:

- Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Bereich der
Endkundenvermarktung im Außendienst, idealerweise im D2D-Bereich

- Erfolge: Nachweisbare Vertriebserfolge, insbesondere im Aufbau und
in der Betreuung einer Vertriebsstruktur als Teamleiter oder in einer
vergleichbaren Position, vorzugsweise im Bereich Telekommunikation

- Fähigkeiten: Selbstbewusstes Auftreten, Zuverlässigkeit und eine
große Leidenschaft zum Direktvertrieb

- Menschenkenntnis: Empathie und Kommunikationsstärke, die Dir
ermöglichen, hervorragend mit Menschen umzugehen

- Führungskompetenz: Fähigkeit, ein Team zu führen, zu entwickeln
und für gemeinsame Ziele zu begeistern

- Leistungsbereitschaft: Hohe Leistungsbereitschaft, Ehrgeiz,
Führungsqualitäten und Eigenmotivation

 
- Sprachniveau: mindestens C1

- Führerschein: Klasse B

- Auto: Du besitzt ein Auto und bist flexibel sowie mobil, um in
verschiedenen Einsatzgebieten tätig zu sein

 

Das bieten wir Dir:

- Verdienstchancen ohne Limit: Unsere Top-Teamleiter verdienen
monatlich bis zu 25.000 Euro

- Altersvorsorge: Mehr Sicherheit für später ? mit unserem
Zuschuss für soziale Sicherheit auch über Dein Berufsleben hinaus

- Maximale Flexibilität: Gestalte Deinen Arbeitstag und Deine
Arbeits- und Urlaubszeiten selbst, um eine ideale Balance zwischen
Beruf und Privatleben zu finden

- Umfassende Unterstützung: Ein intensives, strukturiertes
Unterstützungsangebot in der Startphase und dauerhafte Betreuung
durch unseren qualifizierten Support

- Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Nutze regelmäßige
Schulungen und kostenfreie Coachings

- Wohnortnahe Einsatzgebiete: Spare Zeit und Mühe mit kurzen Wegen
zu deinen Teammitgliedern und unseren Kunden

- Effiziente Einsatzvorbereitung: Erhalte von uns alle notwendigen
Informationen und Adressen, um mit Deinem Team unsere Kunden gezielt
und erfolgreich anzusprechen

- Zusammenarbeit mit Wohnungswirtschaften: Durch unsere Kooperationen
wirst Du direkt vernetzt und angekündigt ? Kaltakquise entfällt

- Gleichberechtigung und Fairness: Unabhängig von Nationalität,
Geschlecht, Ethnie, Bildung, sozialer Herkunft oder
Betriebszugehörigkeit ? Deine Leistung zählt, und Du wirst von
Anfang an fair und gleichwertig behandelt

- Ausgezeichnete Erfolgschancen: Profitiere von einer überschaubaren
Palette moderner und innovativer Produkte (Internet, Fernsehen,
Telefonie) zu unschlagbaren Preisen in einem florierenden Markt, sowie
von regelmäßigen Werbeangeboten und Testsieger-Produkten

 

Dein zukünftiges Aufgabengebiet:

- Repräsentation unseres Unternehmens: Du vertrittst unser
Unternehmen und vertreibst mit Deinem Team unsere modernen und
vielfältigen TV-Angebote sowie Internet- und Telefonprodukte in einem
definierten Gebiet

- Führung und Verantwortung: Als Teamleiter bist Du verantwortlich
für die Sicherstellung der Vertriebsziele durch die qualitative und
quantitative Ausschöpfung der Kundenpotentiale

- Teamführung: Du führst, steuerst und coachst ein Vertriebsteam,
bestehend aus selbstständigen Handelsvertretern

- Unterstützung und Entwicklung: Als Team Lead unterstützt und
entwickelst Du die Mitglieder Deines Vertriebsteams durch Deine
intensive Betreuung und Motivation

- Recruiting: Du bist in den Recruiting-Prozess für neue
Teammitglieder eingebunden

- Reporting: Du bist verantwortlich für permanente Markt- und
Wettbewerbsbeobachtung

- Cross- und Up-Selling: Du beherrschst das Cross- und Up-Selling bei
Bestandskunden und verstehst es diese Fähigkeiten auf Dein Team zu
übertragen

 

Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres dynamischen Teams!

Wer wir sind

 

Die Tele Columbus AG ist einer der führenden Glasfasernetzbetreiber
in Deutschland mit einer Reichweite von mehr als drei Millionen
Haushalten.

 

Unter der Marke P?UR bietet das Unternehmen Highspeed-Internet
einschließlich Telefon sowie mehr als 200 TV-Programmen auf einer
digitalen Entertainment-Plattform an, die klassisches Fernsehen mit
Videounterhaltung auf Abruf vereint.

 

Auf Basis offener Netze realisiert die Tele Columbus Gruppe gemeinsam
mit Wohnungswirtschaft und Kommunen maßgeschneiderte
Kooperationsmodelle für eine leistungsfähige Versorgung mit
Gigabit-Bandbreiten via Glasfaser bis in die Wohnungen (FTTH).

 

Die gesamte Infrastruktur der Tele Columbus Gruppe wird vollständig
mit erneuerbarer Energie betrieben. Die Tele Columbus AG hat ihren
Hauptsitz in Berlin sowie Niederlassungen in Leipzig, Unterföhring,
Hamburg, Ratingen und Chemnitz.
JobID: 12377-4772644639-S Anschrift:
PYUR Vertrieb & Service GmbH
Herr Sergey Maslikov
Kaiserin-Augusta-Allee 108
10553 Berlin germanpersonnel
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    Gehalt eines Teamleiters (m/w/d)

    Teamleiter sind für die Führung und Motivation eines Teams von Mitarbeitern verantwortlich. Sie planen und organisieren die Arbeit des Teams, setzen Ziele und kontrollieren deren Erreichung. Teamleiter sind auch für die Personalentwicklung und die Weiterbildung ihrer Mitarbeiter zuständig.

    Aufgaben eines Teamleiters

    • Führung und Motivation des Teams
    • Planung und Organisation der Arbeit des Teams
    • Setzen von Zielen und Kontrolle deren Erreichung
    • Personalentwicklung und Weiterbildung der Mitarbeiter
    • Vertretung des Teams gegenüber Vorgesetzten und Kunden

    Ausbildung und Qualifikation eines Teamleiters

    Teamleiter benötigen in der Regel eine abgeschlossene Berufsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung. Darüber hinaus sind gute Führungsqualitäten, Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Maß an Sozialkompetenz erforderlich.

    Gehalt eines Teamleiters

    Das Gehalt eines Teamleiters variiert je nach Branche, Unternehmensgröße und Erfahrung des Teamleiters. Laut einer aktuellen Studie liegt das durchschnittliche Gehalt eines Teamleiters in Deutschland bei 60.000 Euro brutto pro Jahr.

    • Einstiegsgehalt: 45.000 Euro brutto pro Jahr
    • Durchschnittliches Gehalt: 60.000 Euro brutto pro Jahr
    • Gehalt erfahrener Teamleiter: 75.000 Euro brutto pro Jahr

    Gehaltsunterschiede in Deutschland

    Die Gehälter von Teamleitern variieren auch je nach Bundesland. Die höchsten Gehälter werden in Baden-Württemberg und Bayern gezahlt, die niedrigsten in Mecklenburg-Vorpommern und Sachsen-Anhalt.

    • Baden-Württemberg: 65.000 Euro brutto pro Jahr
    • Bayern: 64.000 Euro brutto pro Jahr
    • Hessen: 63.000 Euro brutto pro Jahr
    • Nordrhein-Westfalen: 62.000 Euro brutto pro Jahr
    • Hamburg: 61.000 Euro brutto pro Jahr
    • Berlin: 60.000 Euro brutto pro Jahr
    • Niedersachsen: 59.000 Euro brutto pro Jahr
    • Sachsen: 58.000 Euro brutto pro Jahr
    • Schleswig-Holstein: 57.000 Euro brutto pro Jahr
    • Rheinland-Pfalz: 56.000 Euro brutto pro Jahr
    • Saarland: 55.000 Euro brutto pro Jahr
    • Thüringen: 54.000 Euro brutto pro Jahr
    • Brandenburg: 53.000 Euro brutto pro Jahr
    • Sachsen-Anhalt: 52.000 Euro brutto pro Jahr
    • Mecklenburg-Vorpommern: 51.000 Euro brutto pro Jahr

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