Online Stellenmarkt

Stellenangebot Office Manager (m/w/d) in Berlin

Firma EMARK Marketing GmbH Arbeitsort 10623 Berlin Verfügbar ab 28.05.2025 Jobtyp Arbeitsplatz Arbeitszeit Vollzeit Arbeitsvertrag Unbefristet Schulbildung Branchenspezifisch Führerschein Keine Angabe Bewerbung per E-Mail Branche Arbeitsvermittlung

Beschreibung econoMARK ist als spezialisierter Personaldienstleister für kaufmännische Fach- und Führungskräfte bereits bei vielen großen und namhaften Firmen in ganz Deutschland etabliert.

Sie profitieren von unseren langjährigen Kundenbeziehungen und erhalten die Möglichkeit für Ihre berufliche Zukunft den passenden Job in einem modernen, digitalisierten Unternehmen zu finden.

Jeder hat eine bestimmte Lebenssituation, wir bieten dementsprechend den passenden Arbeitsplatz abgestimmt auf Ihre Wünsche.

Anforderungen:

- Nachgewiesene Berufserfahrung als Office Manager, Front Office Manager oder Administrative Assistant
- Kenntnisse in Bezug auf Office-Management-Aufgaben, -systeme und -verfahren
- Kompetente Verwendung von MS Office (insbesondere MS Excel und MS Outlook)
- Praktische Erfahrung mit Büroausstattung (z. B. Faxgeräte und Drucker)
- Kenntnisse im Umgang mit E-Mail-Planungswerkzeugen wie Email Scheduler und Boomerang
- Hervorragende Zeitmanagement- und Multitaskingfähigkeiten mit der Fähigkeit zur Priorisierung
- Problemlösungskompetenz und Detailgenauigkeit
- Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
- Starke Organisations- und Planungsfähigkeiten in einem schnelllebigen Umfeld
- Kreative Denkweise mit der Fähigkeit, Verbesserungen vorzuschlagen
- Abitur; weitere Qualifikation als Administrative Assistant oder Sekretär sind von Vorteil

Konditionen:

- 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten
- Weiterbildung, Aufstiegsmöglichkeiten wenn gewünscht zur Führungskraft
- langfristige Sicherheit

Aufgaben:

- Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen sowie Organisation dauerhaft funktionierender Routinen für den reibungslosen Ablauf im Büro
- Postein- und -ausgang
- Verwaltung und Archivierung von Verträgen mit Kunden, Lieferanten und Dienstleistern
- Überwachen des Bestandes und Bestellung von Artikeln zur Mitarbeiterversorgung
- Planung und Koordination von Meetings, Veranstaltungen und Organisation von Mitarbeiterzuwendungen
- Reisebuchungen (Hotel, Flug, Bahn etc.)

Ich freue mich auf Ihre Bewerbung, gerne können Sie mich auch vorab kontaktieren unter der 030 884832 0.
JobID: 10001-1001461238-S Anschrift:
EMARK Marketing GmbH
Herr Knapp
Kantstr.
10623 Berlin
Tel: +49 30 8848320
arbeitsagentur.de
Was möchten Sie tun?

Diese Jobs waren bei anderen Jobsuchenden beliebt

Office Manager (m/w/d)
  • Spotler GmbH
  • 10557 Berlin
  • Entfernung 1.6 km
Office Manager in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)
  • Cobalt Deutschland
  • 10625 Berlin
  • Entfernung 3.7 km
Office-Manager gesucht (m/w/d)
  • RADAS Jobbörse & Personalvermittlung GmbH
  • 10625 Berlin
  • Entfernung 3.7 km
Office Manager Organisation, Assistenz Office-Management Hybrid Be (m/w/d)
  • DIS AG Germany
  • 10707 Berlin
  • Entfernung 4.5 km
Office Operations Manager mit HR-Assistenzaufgaben (m/w/d)
  • AVART Personal GmbH
  • 10787 Berlin
  • Entfernung 4.5 km
Office Manager (m/w/d)
  • Persona service AG & Co. KG Berlin-Neukölln
  • 10707 Berlin
  • Entfernung 4.5 km
ReNo als Office Manager Empfang im Immobilienunternehmen (m/w/d)
  • WERTCONCEPT Investment Group GmbH
  • 10707 Berlin
  • Entfernung 4.5 km
Office Manager (m/w/d)
  • Jobactive GmbH
  • 10117 Berlin
  • Entfernung 4.8 km
Office Manager (m/w/d)
  • Cobalt Deutschland
  • 10719 Berlin
  • Entfernung 4.8 km
Workplace Office Experience Manager Gesundheitswesen (m/w/d)
  • ETA Personal GmbH
  • 10117 Berlin
  • Entfernung 4.8 km

Gehalt eines Managers (m/w/d)

Manager sind für die Leitung und Führung von Unternehmen oder Abteilungen verantwortlich. Sie treffen Entscheidungen, die das Unternehmen betreffen, und sind für die Umsetzung dieser Entscheidungen verantwortlich. Manager müssen über ein breites Wissen in verschiedenen Bereichen verfügen, darunter Betriebswirtschaft, Finanzwesen, Marketing und Personalwesen.

Aufgaben eines Managers

  • Leitung und Führung von Unternehmen oder Abteilungen
  • Treffen von Entscheidungen, die das Unternehmen betreffen
  • Umsetzung von Entscheidungen
  • Überwachung der Mitarbeiter
  • Erstellung von Berichten
  • Vertretung des Unternehmens nach außen

Ausbildung und Qualifikation eines Managers

Manager benötigen in der Regel einen Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder einem ähnlichen Fach. Darüber hinaus sollten sie über mehrjährige Berufserfahrung in leitender Position verfügen. Manager müssen über ein breites Wissen in verschiedenen Bereichen verfügen, darunter Betriebswirtschaft, Finanzwesen, Marketing und Personalwesen. Sie müssen außerdem über gute Führungsqualitäten verfügen und in der Lage sein, Entscheidungen zu treffen und diese umzusetzen.

Gehalt eines Managers

Das Gehalt eines Managers variiert je nach Branche, Unternehmensgröße und Erfahrung des Managers. In der Regel verdienen Manager jedoch ein hohes Gehalt. Laut einer Studie des Statistischen Bundesamtes lag das durchschnittliche Bruttogehalt eines Managers im Jahr 2020 bei 9.000 Euro. Die höchsten Gehälter verdienen Manager in der Finanzbranche, gefolgt von der Industrie und dem Handel.

Gehaltsunterschiede in Deutschland

  • Berlin: 9.500 Euro
  • Hamburg: 9.200 Euro
  • München: 9.100 Euro
  • Frankfurt am Main: 9.000 Euro
  • Köln: 8.900 Euro
  • Stuttgart: 8.800 Euro
  • Düsseldorf: 8.700 Euro
  • Leipzig: 8.600 Euro
  • Dresden: 8.500 Euro
  • Nürnberg: 8.400 Euro

Dein Jobagent

Erhalte die neuesten Stellenangebote als Erster!

Dein Jobagent
Es gelten unsere Nutzungsbedingungen . Lesen Sie hier unsere Datenschutzerklärung . Wir senden Ihnen passende Jobangebote per Email. Sie können sich jederzeit von unseren Emails und Diensten abmelden.

Auf unserem Stellenmarkt finden Sie freie Stellenangebote, die der Bundesagentur für Arbeit (Arbeitsagentur) zur Veröffentlichung gemeldet sind.

Die Daten basieren auf Angaben der Arbeitgeber, eine gewerbliche Nutzung ist nicht gestattet.

Alle Berufsfelder und -bezeichnungen schließen, unabhängig von ihrer konkreten Benennung, sowohl weibliche, männliche als auch sonstige Personen mit ein.