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Stellenangebot Senior Project Manager IT Infrastruktur Security (m/w/d) in Herne, Westfalen

Firma Rku.it GmbH Arbeitsort 44629 Herne, Westfalen Verfügbar ab 07.04.2026 Jobtyp Arbeitsplatz Arbeitszeit Vollzeit Arbeitsvertrag Schulbildung Branchenspezifisch Führerschein Keine Angabe Bewerbung telefonisch, per E-Mail, über Internet Branche

Beschreibung Über uns: Als Dienstleister sind wir unseren Kunden ein starker
Partner ? als Arbeitgeber sind wir es für dich. Wir leben das
Miteinander und erzielen zusammen Wachstum und Erfolg. Gemeinsam
entwickeln wir IT-Lösungen für die Versorgungswirtschaft ? eine
der spannendsten Branchen der Gegenwart ? sowie für den ÖPNV und
die Kommunalverwaltung. Wir sind gut und wollen besser werden,
individuell und als Unternehmen. Hast auch du hohe Ziele und keine
Lust auf Umwege? Hier ist dein Einstieg zum Aufstieg. Bei uns kannst
du ? je nach Erfahrung ? direkt als Junior oder Senior einsteigen,
z. B. als Application Manager, Solution Consultant, Project Manager,
System Administrator, Service Owner oder Developer. Auch für Rollen
wie IT Security Expert, Service Manager oder People Lead suchen wir
regelmäßig Verstärkung ? ebenso wie in den Bereichen Business
Management, Kommunikation und Marketing. Das erwartet dich: Du leitest
Projekte mit hoher Komplexität im Umfeld von IT Infrastruktur, IT
Security und technologischer Transformation, die eine hohe
übergreifende Integration in bestehende Systeme und Betriebsprozesse
erfordern. Du hast die Verantwortung für mittlere bis hohe Budgets
und steuerst Projekte hinsichtlich Zeit, Qualität und
Wirtschaftlichkeit. Du planst, steuerst und berichtest Projekte
gemäß definierter Projektmanagementmethoden und -prozesse und
vertrittst diese gegenüber Management und Lenkungsgremien. Du managst
Stakeholder in einem heterogenen Umfeld aus Fachbereichen, IT-Betrieb,
Security-Einheiten sowie externen Partnern, typischerweise auf
Managementebene. Du strukturierst Projekte in technisch
anspruchsvollen Umfeldern und stellst sicher, dass Beiträge
verschiedener Fachverantwortlicher zielgerichtet integriert werden. Du
etablierst klare Governance-Strukturen, Entscheidungswege und
Eskalationsmechanismen und sorgst für Transparenz im Projektverlauf.
Du verantwortest das Risiko- und Abhängigkeitsmanagement,
insbesondere im Hinblick auf technische Schnittstellen, regulatorische
Anforderungen und Betriebsübergänge. Du entwickelst
Projektmanagementstandards im technischen Umfeld weiter und stärkst
die Delivery Excellence innerhalb der Organisation. Du nimmst
zukünftige Trends im Projektmanagement sowie im IT-Infrastruktur- und
Security-Umfeld auf, bewertest diese im Kontext von rku.it und
entwickelst daraus neue Ansätze und Standards. Du gibst systematisch
Projektmanagement-Know-how weiter und unterstützt die
Weiterentwicklung von Mitarbeitenden und Projektteams. Das bringst du
mit: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich IT,
Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Du
bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Leitung komplexer
IT-Projekte mit, idealerweise im Umfeld IT Infrastruktur, IT Security
oder technologischer Transformation. Du verfügst über fundierte
Kenntnisse im IT-Controlling sowie in der Steuerung komplexer
Projekte, idealerweise mit MS Project oder vergleichbaren Tools. Du
hast Erfahrung in der Steuerung heterogener Projektteams mit mehreren
Fachbereichen sowie externen Dienstleistern. Du verfügst über ein
sehr gutes Verständnis von Projektgovernance, Stakeholdermanagement
und strukturierten Steuerungsmechanismen. Erfahrung im regulierten
oder kommunalen Umfeld ist wünschenswert. Du verfügst über
umfangreiches Fachwissen im Programm- und Projektmanagement und kannst
Lösungskonzepte zielorientiert präsentieren, um Stakeholder zu
überzeugen. Mit selbstbewusster und klarer Kommunikation trittst du
als fachlicher Ansprechpartner auf. Du arbeitest selbstständig,
organisiert und eigenverantwortlich, um Projekte termingerecht und
effizient umzusetzen. Deine analytische Denkfähigkeit ermöglicht es
dir, technologische Entwicklungen zu bewerten und in nachhaltige
Projekt- und Lösungsansätze zu überführen. Du hast sehr gute
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Wir bieten wir dir: Mobiles
Arbeiten (60% der monatlichen Arbeitszeit) Flexible Arbeitszeiten
Tarifvertrag Versorgungsbetriebe Betriebliche Altersvorsorge und
Vermögensbildung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Vielfältige Lernangebote Gesundheitsmanagement Firmenfitness mit
Hansefit Fahrradleasing mit mein Dienstrad Mitarbeitendenparkplätze,
Fahrtkostenzuschuss Regelmäßige Team- und Firmenevents und vieles
mehr. Kontakt: Bewirb dich jetzt ? ganz einfach mit Angabe deines
Gehaltswunsches und frühesten Eintrittstermins! Bitte Anhänge
ausschließlich als PDF zusenden. Hast du Fragen? Dann kontaktiere
bitte unseren Talent Acquisition Manager: André Maletzki Telefon: +49
2323 3688-402
JobID: 12377-4770846188-S Anschrift:
Rku.it GmbH
Dammtorstraße 30
20354 Hamburg
germanpersonnel
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Gehalt eines Managers (m/w/d)

Manager sind für die Leitung und Führung von Unternehmen oder Abteilungen verantwortlich. Sie treffen Entscheidungen, die das Unternehmen betreffen, und sind für die Umsetzung dieser Entscheidungen verantwortlich. Manager müssen über ein breites Wissen in verschiedenen Bereichen verfügen, darunter Betriebswirtschaft, Finanzwesen, Marketing und Personalwesen.

Aufgaben eines Managers

  • Leitung und Führung von Unternehmen oder Abteilungen
  • Treffen von Entscheidungen, die das Unternehmen betreffen
  • Umsetzung von Entscheidungen
  • Überwachung der Mitarbeiter
  • Erstellung von Berichten
  • Vertretung des Unternehmens nach außen

Ausbildung und Qualifikation eines Managers

Manager benötigen in der Regel einen Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder einem ähnlichen Fach. Darüber hinaus sollten sie über mehrjährige Berufserfahrung in leitender Position verfügen. Manager müssen über ein breites Wissen in verschiedenen Bereichen verfügen, darunter Betriebswirtschaft, Finanzwesen, Marketing und Personalwesen. Sie müssen außerdem über gute Führungsqualitäten verfügen und in der Lage sein, Entscheidungen zu treffen und diese umzusetzen.

Gehalt eines Managers

Das Gehalt eines Managers variiert je nach Branche, Unternehmensgröße und Erfahrung des Managers. In der Regel verdienen Manager jedoch ein hohes Gehalt. Laut einer Studie des Statistischen Bundesamtes lag das durchschnittliche Bruttogehalt eines Managers im Jahr 2020 bei 9.000 Euro. Die höchsten Gehälter verdienen Manager in der Finanzbranche, gefolgt von der Industrie und dem Handel.

Gehaltsunterschiede in Deutschland

  • Berlin: 9.500 Euro
  • Hamburg: 9.200 Euro
  • München: 9.100 Euro
  • Frankfurt am Main: 9.000 Euro
  • Köln: 8.900 Euro
  • Stuttgart: 8.800 Euro
  • Düsseldorf: 8.700 Euro
  • Leipzig: 8.600 Euro
  • Dresden: 8.500 Euro
  • Nürnberg: 8.400 Euro

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