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Stellenangebot Montageleiter (m/w/d) in Hamburg

Firma Otto Building Technologies GmbH Arbeitsort 22453 Hamburg Verfügbar ab 21.02.2025 Jobtyp Arbeitsplatz Arbeitszeit Vollzeit Arbeitsvertrag Unbefristet Schulbildung Branchenspezifisch Führerschein Keine Angabe Bewerbung über Internet, per E-Mail Branche Montage Maschinen

Beschreibung Verstärken Sie unser Team in Hamburg und gestalten Sie aktiv das Klima von morgen mit als

Montageleiter (m/w/d)

Schwerpunkt: Klima- und Lüftungstechnik

Ihre Aufgaben:

- Als Montageleiter koordinieren und führen Sie unsere Monteure (m/w/d) sowie Subunternehmer auf der Baustelle
- Die Erstellung von Kapazitätsplanungen sowie Montage- und Personaleinsatzplänen in Absprache mit den Projektleiter:innen und der Einkaufsabteilung gehören zu Ihren Aufgaben
- Sie unterstützen die Bauleiter / Montageteams bei der Baustellenorganisation sowie der Terminkoordination und Fristenüberwachung der Montageleistungen
- Gemeinsam mit den Kollegen aus der Montageabteilung sichern Sie die Qualität der Ausführung und leiten diese entsprechend an und kontrollieren diese auf er Baustelle mittels modernster technischer Ausstattung und Software
- Des Weiteren sind sie für die Weiterbildung und Schulungen der Kollegen verantwortlich

Ihre Qualifikation:

- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Zentralheizungs- und Lüftungsbauer oder Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d)
- Idealerweise haben Sie eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister (m/w/d) im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung absolviert sowie erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Außerdem besitzen Sie eine gute Kommunikationsfähigkeit sowie Erfahrung in der Mitarbeiterführung
- Persönlich überzeugen Sie durch Einsatzbereitschaft, Sorgfalt sowie selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten

Das erwartet Sie bei uns:

- Unbefristeter Arbeitsvertrag – weil wir langfristig mit Ihnen planen!
- 30 Tage Urlaub sorgen für Erholung und geben Ihnen Kraft für Ihren spannenden Projektalltag!
- Auslöse: Ihre Montagebereitschaft vergüten wir übertariflich
- Mitarbeiter-Gespräche finden regelmäßig zwischen Ihnen und Ihrer Führungskraft statt
- Digitale Arbeitsweise: Einsatzberichte und Baustellenaufnahmen durch Ultrabook oder Tablet
- Otto-Academy: Passgenaue Schulungs- und Weiterbildungsangebote für Ihren individuellen Karriereplan
- Sportförderung: Powern Sie sich mit Ihren Teamkolleg:innen bspw. beim Squash, Fußball oder Volleyball aus – auch Ihre nächste Yoga-Einheit bezuschussen wir gerne
- Corporate-Benefits-Programm mit attraktiven Mitarbeiterrabatten bei namenhaften Anbietern
- Spannende Events: Rücken Sie mit Ihrem Team abseits des Arbeitsalltags bei z. B. Highland Games, einer Planwagenfahrt, Bogenschießen, einem Grillkurs und vielem mehr noch enger zusammen
- Bike-Leasing: Ihr nächstes Fahrrad können Sie über Job-Bike leasen
- KITA-Zuschuss: Freuen Sie sich auf die Bezuschussung Ihrer Kita-Gebühre
- Arbeitskleidung modern und hochwertig sowie Werkzeuge und Maschinen von Bosch.

Sie möchten mehr über Otto und unser Team erfahren?

Dann lassen Sie sich von unseren Werten begeistern und nehmen Sie Kontakt zu Marta Mosch auf: T +49 151 52726396. Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Formular (https://karriere.ottoindustries.com/de/jobposting/4cccbffbf3a33b612656468cd87ba978ca88ed000/apply)  oder per E-Mail (https://mailto:x4v7ks0_lf4av4yjvw_1-0@karriere.ottoindustries.com) . Alternativ senden Sie uns Ihre Kontaktdaten über WhatsApp und wir melden uns bei Ihnen.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Über Otto Building Technologies GmbH:

Jeden Tag stellen sich unsere 900 Mitarbeiter:innen mit Leidenschaft und Herz der Aufgabe, durch innovative Strategien und Lösungen für gebäudetechnische Anlagensysteme die Klimaneutralität voranzutreiben.

Einst als Ein-Mann-Handwerksbetrieb gegründet, blicken wir heute auf eine über 50-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Seit 2019 sind wir Teil der ENGIE Deutschland und mit einem ganzheitlichen Angebot einer der größten gebäudetechnischen Anlagenbauer Deutschlands.

Bei Otto erwarten Sie nicht nur ein zukunftssicherer Job, sondern vor allem auch Spaß an der Lösung spannender Herausforderungen geprägt durch ein wertschätzendes Miteinander!
JobID: 10001-1001173103-S Anschrift:
Otto Building Technologies GmbH
Frau Mosch
Edertalstr.
57319 Bad Berleburg
Tel: +49 151 52726396
arbeitsagentur.de
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Gehalt eines Montageleiters (m/w/d)

Montageleiter sind für die Planung, Organisation und Durchführung von Montagearbeiten verantwortlich. Sie arbeiten in der Regel in der Industrie, im Handwerk oder im Baugewerbe. Das Gehalt eines Montageleiters variiert je nach Berufserfahrung, Qualifikation und Branche. Im Durchschnitt verdienen Montageleiter in Deutschland zwischen 3.500 und 6.000 Euro brutto pro Monat.

Aufgaben eines Montageleiters

  • Planung und Organisation von Montagearbeiten
  • Einkauf von Materialien und Werkzeugen
  • Anleitung und Überwachung von Monteuren
  • Kontrolle der Qualität der Montagearbeiten
  • Abnahme von Montagearbeiten
  • Erstellung von Montageplänen und -berichten
  • Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen
  • Vertretung des Unternehmens bei Kunden und Lieferanten

Ausbildung und Qualifikation eines Montageleiters

  • Abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen Beruf
  • Mehrjährige Berufserfahrung als Monteur
  • Weiterbildung zum Montageleiter
  • Kenntnisse in den Bereichen Arbeitsvorbereitung, Qualitätsmanagement und Projektmanagement
  • Führungsqualitäten
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Teamfähigkeit

Gehaltsunterschiede in Deutschland

  • Baden-Württemberg: 4.000 - 6.500 Euro
  • Bayern: 3.800 - 6.000 Euro
  • Berlin: 3.500 - 5.500 Euro
  • Brandenburg: 3.200 - 5.000 Euro
  • Bremen: 3.600 - 5.800 Euro
  • Hamburg: 3.800 - 6.000 Euro
  • Hessen: 3.900 - 6.200 Euro
  • Mecklenburg-Vorpommern: 3.000 - 4.800 Euro
  • Niedersachsen: 3.400 - 5.200 Euro
  • Nordrhein-Westfalen: 3.700 - 5.900 Euro
  • Rheinland-Pfalz: 3.500 - 5.500 Euro
  • Saarland: 3.300 - 5.100 Euro
  • Sachsen: 3.100 - 4.900 Euro
  • Sachsen-Anhalt: 3.000 - 4.800 Euro
  • Schleswig-Holstein: 3.600 - 5.800 Euro
  • Thüringen: 3.200 - 5.000 Euro

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