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Stellenangebot Montageleiter (m/w/d) in Norderstedt

Firma Stäubli Hamburg GmbH Arbeitsort 22848 Norderstedt Verfügbar ab 07.04.2026 Jobtyp Arbeitsplatz Arbeitszeit Vollzeit Arbeitsvertrag Unbefristet Schulbildung Branchenspezifisch Führerschein Keine Angabe Bewerbung über Internet Branche Armaturen

Beschreibung Unternehmensbeschreibung

Stäubli ist ein weltweit agierender Anbieter von Industrie- und Mechatronik-Lösungen mit vier Divisionen: Electrical Connectors, Fluid Connectors, Robotics und Textile. Stäubli ist in 28 Ländern tätig und in 50 Ländern auf vier Kontinenten vertreten. Die weltweite Belegschaft von über 6.000 Mitarbeitenden setzt sich dafür ein, Kunden aus fast allen Industriesparten umfassende Lösungen und langjährigen Support bieten zu können. Ursprünglich 1892 als kleine Werkstatt in Horgen/Zürich gegründet, ist Stäubli heute ein internationaler Konzern mit Hauptsitz in Pfäffikon, Schweiz.

Stäubli Fluid Connectors stellt Schnellkupplungssysteme für Flüssigkeiten, Gase und elektrische Energie her. Stäubli bietet standardisierte und maßgeschneiderte Produkte an, darunter Mono- und Multikupplungen, Werkzeugwechsel und Quick Mold Change Systeme. Sie alle vereinen Sicherheit, Leistung sowie Qualität und sind somit ein Garant für hohe Wertschöpfung.

Stellenbeschreibung

Mit Ihrer Erfahrung in der Montage mechanischer Komponenten, Ihrer bisherigen Weiterentwicklung als Teamleiter und/oder Ihrer Qualifikation als Meister oder Techniker bietet sich Ihnen hier die perfekte Gelegenheit für den nächsten Karriereschritt: Wir suchen einen engagierten Montageleiter, der sowohl operativ als auch in Führungsaufgaben tätig ist und gemeinsam mit uns die Zukunft gestaltet.

Montage von Baugruppen (ca 50% Zeitanteil)

- Bearbeitung von Fertigungsaufträgen
- Prozessbegleitende/abschließende Prüfung der gefertigten Baugruppen

Teamleitung (ca 50% Zeitanteil)

- Personalführung

          o    Personalplanung und -entwicklung für den eigenen Zuständigkeitsbereich
          o    Sicherstellen einer ergebnisorientierten und leistungsfördernden Kultur
          o    Tägliche operative Führung

- Auftragssteuerung für die Montage

          o    Einsteuern der freigegebenen Fertigungsaufträge (Vorgabe aus dem Planungsteam)
          o    Überwachung des Auftragsdurchlaufs und Sicherstellung der termingerechten Fertigstellung

- Business Excellence

         o    Prozesse im eigenen Verantwortungsbereich gestalten, dokumentieren und durchsetzen
         o    Die Perfomance der Montage überwachen und durch kontinuierliche Prozessverbesserungen
nachhaltig steigern
         o    Qualitätssicherung an den Arbeitsplätzen bzw. in den Teams organisieren

- Prozessentwicklung (Manufacturing Engineering)

           o    Vorgabezeiten für die Montage ermitteln bzw. regelmäßig überprüfen
           o    Management des zugewiesenen Anlagevermögens (Wartung, Reinigung, bei Bedarf Instand-
setzung)
           o    Entwicklung und Beschaffung von Vorrichtungen für die Montage
           o    Beschaffung von Verbrauchsmaterial (PSA, Roh-/ Hilfs-/ Betriebsmittel) für den eigenen
Verantwortungsbereich

Qualifikationen

- Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Industriemechaniker)
- Darauf aufbauend Meister, technischer Betriebswirt oder passendes Studium
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in einer internationalen Gruppe
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen und SAP (Expertenniveau).
- Belastbarkeit, auch in dynamischer Umgebung
- Ausgeprägte Ziel-/Ergebnisorientierung
- Gutes Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen
- Hohes Maß an Zuverlässigkeit und Loyalität
JobID: 10001-1002882313-S Anschrift:
Stäubli Hamburg GmbH
Frau Miofsky
An'n Slagboom
22848 Norderstedt
Tel: +49 40 5230646124 arbeitsagentur.de
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    Gehalt eines Montageleiters (m/w/d)

    Montageleiter sind für die Planung, Organisation und Durchführung von Montagearbeiten verantwortlich. Sie arbeiten in der Regel in der Industrie, im Handwerk oder im Baugewerbe. Das Gehalt eines Montageleiters variiert je nach Berufserfahrung, Qualifikation und Branche. Im Durchschnitt verdienen Montageleiter in Deutschland zwischen 3.500 und 6.000 Euro brutto pro Monat.

    Aufgaben eines Montageleiters

    • Planung und Organisation von Montagearbeiten
    • Einkauf von Materialien und Werkzeugen
    • Anleitung und Überwachung von Monteuren
    • Kontrolle der Qualität der Montagearbeiten
    • Abnahme von Montagearbeiten
    • Erstellung von Montageplänen und -berichten
    • Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen
    • Vertretung des Unternehmens bei Kunden und Lieferanten

    Ausbildung und Qualifikation eines Montageleiters

    • Abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen Beruf
    • Mehrjährige Berufserfahrung als Monteur
    • Weiterbildung zum Montageleiter
    • Kenntnisse in den Bereichen Arbeitsvorbereitung, Qualitätsmanagement und Projektmanagement
    • Führungsqualitäten
    • Kommunikationsfähigkeit
    • Teamfähigkeit

    Gehaltsunterschiede in Deutschland

    • Baden-Württemberg: 4.000 - 6.500 Euro
    • Bayern: 3.800 - 6.000 Euro
    • Berlin: 3.500 - 5.500 Euro
    • Brandenburg: 3.200 - 5.000 Euro
    • Bremen: 3.600 - 5.800 Euro
    • Hamburg: 3.800 - 6.000 Euro
    • Hessen: 3.900 - 6.200 Euro
    • Mecklenburg-Vorpommern: 3.000 - 4.800 Euro
    • Niedersachsen: 3.400 - 5.200 Euro
    • Nordrhein-Westfalen: 3.700 - 5.900 Euro
    • Rheinland-Pfalz: 3.500 - 5.500 Euro
    • Saarland: 3.300 - 5.100 Euro
    • Sachsen: 3.100 - 4.900 Euro
    • Sachsen-Anhalt: 3.000 - 4.800 Euro
    • Schleswig-Holstein: 3.600 - 5.800 Euro
    • Thüringen: 3.200 - 5.000 Euro

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