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Stellenangebot Ausbilder im Friseurhandwerk in Essen (m/w/d) in Essen, Ruhr

Firma: Grone-Bildungszentren Nordrhein-Westfalen gGmbH Arbeitsort: 45128 Essen, Ruhr Verfügbar ab: 19.08.2025 Jobtyp: Arbeitsplatz Arbeitszeit: Teilzeit - Vormittag, Teilzeit - Nachmittag Arbeitsvertrag: Befristet Schulbildung: Branchenspezifisch Führerschein: Keine Angabe Bewerbung: per E-Mail, über arbeitsagentur.de, über Internet Branche: Berufsbildende weiterführende Schulen

Beschreibung Wir beraten, trainieren und qualifizieren Menschen auf dem Weg ins Berufsleben. Unsere umfangreichen Bildungsangebote reichen von beruflicher Eingliederung und Grundqualifikation über Fort- und Ausbildung bis hin zu Integrationssprachkursen und Umschulungen.

Ausbilderin (m/w/d) für das Berufsfeld Gesundheit und Soziales*

in Teilzeit oder auf Honorarbasis.

Die Grone Bildungszentren NRW gGmbH ist seit fast 40 Jahren als innovativer Bildungsträger in der Region NRW und als Teil des Grone Verbundes seit 1895 in Deutschland tätig. Mit unseren Kompetenzen bieten wir ein breites Spektrum beruflicher und persönlicher Entwicklung sowie Bildung. Unsere qualifizierten und hochmotivierten Teams ermöglichen individuelle Angebote von beruflicher Rehabilitation über Profiling, Coaching, beruflicher Qualifizierung, Ausbildung und Umschulung bis hin zur Vermittlung.

Zu Ihrem Aufgabenbereich gehört:

- Vermittlung von theoretischem und praktischem Fachwissen im Friseurhandwerk
- Anleitung und Unterstützung bei der Umsetzung von Projektarbeiten
- Durchführung von Schulungen in verschiedenen Techniken, z. B. Haarschnitt, Färbetechniken, Styling, Haarpflege und Kundenberatung
- Fachpraktische Begleitung der Teilnehmenden, auch im Rahmen betrieblicher Praktikums- und Qualifizierungsphasen
- Sicherstellung der fachgerechten Anwendung von Friseurbedarf, Arbeitsmaterialien und Geräten
- Unterstützung bei der Durchführung von Prüfungsaufgaben
- Mitwirkung beim Monitoring von Planzahlen und Maßnahmeverlauf

Was sollten Sie mitbringen?

- Eine abgeschlossene Berufs- oder Studienqualifikation
- mindestens ein Jahr in der beruflichen und sozialen Eingliederung
- sowie ein Jahr betriebliche Erfahrung
- Fundierte Kenntnisse der Bildungslandschaft sowie der Anforderungen in verschiedenen Berufsfeldern und am Ausbildungs- und Arbeitsmarkt
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Sozialkompetenz und Organisationstalent
- Eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
- Hohes Maß an Motivation, Empathie, Teamfähigkeit und Kreativität
- Kundenorientierung und Kontaktfreudigkeit
- Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen

Was bieten wir Ihnen?

- Ein sicherer Arbeitsplatz mit echtem Gestaltungsfreiraum.
- Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einem starken Teamzusammenhalt.
- Zukunftssichere Perspektiven in einem wachsenden, gemeinnützigen Bildungsunternehmen.
- 30 Tage Jahresurlaub.
- Zugang zu Corporate Benefits, attraktive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen bekannten Marken.
- Exklusive Sonderkonditionen bei Versicherungsangeboten der Nürnberger Versicherung.
- Vielfältige persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote.
- Regelmäßige Firmenevents
- Ein strukturiertes und begleitendes Onboarding für einen erfolgreichen Start.
- Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit zeitgemäßer Technik.
- Besonderer Familien-Support: Grone Baby-Pakete für Mitarbeiter*innen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse).

Ihre Bewerbungsunterlagen schicken Sie bitte vorzugsweise per E-Mail an karriere-nrw@grone.de
JobID: 10001-1001700205-S Anschrift:
Grone-Bildungszentren Nordrhein-Westfalen gGmbH
Königswall
44137 Dortmund
arbeitsagentur.de
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Gehalt eines Ausbilders (m/w/d)

Ausbilder sind für die Ausbildung von Auszubildenden in verschiedenen Berufen verantwortlich. Sie vermitteln ihnen die notwendigen Kenntnisse und Fähigkeiten, um ihren Beruf erfolgreich ausüben zu können. Ausbilder arbeiten in der Regel in Unternehmen, Berufsschulen oder anderen Bildungseinrichtungen.

Aufgaben eines Ausbilders

  • Vermittlung von Fachwissen und praktischen Fähigkeiten
  • Betreuung und Unterstützung der Auszubildenden
  • Durchführung von Prüfungen und Beurteilungen
  • Zusammenarbeit mit anderen Ausbildern und Lehrkräften
  • Entwicklung und Aktualisierung von Ausbildungsplänen

Ausbildung und Qualifikation

Um als Ausbilder arbeiten zu können, benötigt man in der Regel eine abgeschlossene Berufsausbildung in dem jeweiligen Berufsfeld sowie eine pädagogische Ausbildung. In einigen Bundesländern ist auch ein Hochschulabschluss erforderlich.

Gehalt eines Ausbilders

Das Gehalt eines Ausbilders variiert je nach Bundesland, Berufsfeld und Erfahrung. In der Regel liegt das Bruttogehalt zwischen 3.000 und 5.000 Euro pro Monat.

Gehaltsliste nach Bundesland

  • Baden-Württemberg: 3.500 - 4.500 Euro
  • Bayern: 3.200 - 4.200 Euro
  • Berlin: 3.400 - 4.400 Euro
  • Brandenburg: 3.100 - 4.100 Euro
  • Bremen: 3.300 - 4.300 Euro
  • Hamburg: 3.600 - 4.600 Euro
  • Hessen: 3.400 - 4.400 Euro
  • Mecklenburg-Vorpommern: 3.000 - 4.000 Euro
  • Niedersachsen: 3.200 - 4.200 Euro
  • Nordrhein-Westfalen: 3.500 - 4.500 Euro
  • Rheinland-Pfalz: 3.300 - 4.300 Euro
  • Saarland: 3.100 - 4.100 Euro
  • Sachsen: 3.000 - 4.000 Euro
  • Sachsen-Anhalt: 3.100 - 4.100 Euro
  • Schleswig-Holstein: 3.200 - 4.200 Euro
  • Thüringen: 3.000 - 4.000 Euro

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